အလုပ်တစ်ခုအတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းမည်သို့ရေးရမည်နည်း (ရေးဆွဲနည်း) - နမူနာပုံစံများ၊ အဆင်သင့်သုံးတင်းပလိတ်များနှင့်ပုံစံများ
မင်္ဂလာပါ၊ RichPro.ru မဂ္ဂဇင်း၏စာဖတ်သူများ! ဒီနေ့ဆောင်းပါးမှာအလုပ်အတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ဘယ်လိုရေးရမယ်၊ ဘယ်လိုပေးရမယ်ဆိုတာကိုမင်းတို့ပြောပြမယ် အဆင်သင့်လုပ်နမူနာများနှင့်နမူနာများကိုပြန်လည်စတင်သည် (ပုံစံများ၊ တင်းပလိတ်များ)၊ အခမဲ့ပုံစံဖြင့်ကူးယူနိုင်ပြီ။ သင်၏လိုအပ်ချက်များနှင့်အခြေအနေများနှင့်ကိုက်ညီရန်တည်းဖြတ်ပါ။
စကားမစပ်၊ ဒေါ်လာဘယ်လောက်တန်ပြီးပြီလဲမင်းသိပြီလား။ ဒီမှာငွေလဲနှုန်းခြားနားချက်အပေါ်ငွေရှာစတင်!
နောက်ဆုံးတွင်အလုပ်သစ်ရှာဖွေခြင်းသည်လူတစ် ဦး ၏ဘဝပြောင်းလဲမှုများနှင့်အမြဲဆက်စပ်နေသည်။ ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းကိုမည်သို့မှန်မှန်ကန်ကန်ရေးရမည်ကိုသိရှိရန်အလွန်အရေးကြီးသည်။၎င်းသည်ဖန်တီးမှုအဆင့်တွင်လေ့လာသင့်သောအင်္ဂါရပ်များစွာရှိသောကြောင့်မှန်ကန်စွာနှင့်တသမတ်တည်းဖြစ်အောင်ပြုလုပ်ရန်။
နမူနာတစ်ခုအရအလုပ်လျှောက်ထားရန်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုမည်သို့ဖန်တီးရမည်နည်း၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ဆောင်းပါးကိုဖတ်ပါ၊ အခမဲ့ဒေါင်းလုပ်ဆွဲယူနိုင်သောအဆင်သင့်တင်းပလိတ်များ၊ ပုံစံများနှင့်နမူနာများကိုလည်းဤနေရာတွင်ဖော်ပြထားသည်။
✔တစ်စုံတစ် ဦး ကဤကာလကိုရိုးရိုးရှင်းရှင်းဖြတ်သန်းသွားသည်၊ ၎င်းသည်သူတို့၏အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း၏နောက်အဆင့်တစ်ခုအဖြစ်စဉ်းစားသည်၊ သို့သော်တစ်စုံတစ် ဦး အတွက်မူဤအခြေအနေနှင့်ဆက်စပ်နေသည် အာရုံကြော, စိတ်ခံစားမှုလေးလံသော ဘဏ္situationာရေးအခြေအနေ နှင့် ယှဉ်ပြိုင်မှု၏ပြည်နယ် လျှောက်ထားသူများအကြား။
အလုပ်အကိုင်နှင့် ပတ်သက်၍ မိမိကိုယ်ကိုနားလည်ရသူမည်သူမဆိုရှိသည် နည်းလမ်း ၂ နည်း သူ၏ဆုံးဖြတ်ချက်များ။
ကျနော်တို့မကြာခဏကျွန်တော်တို့ရဲ့ရည်ညွှန်းသည် အသိအကျွမ်း, ဆွေမျိုးများ, သူငယ်ချင်းများအလားတူကိစ္စမျိုးတွင်၎င်းတို့ထံမှအကူအညီများကိုမျှော်လင့်ခြင်း၊ ဖြစ်နိုင်ချေရှိသောအလုပ်ရှင်သည်ထိုနေရာတွင်ရှိသည်ဟုယူဆခြင်း။ ဘာဖြစ်လို့လဲဆိုတော့သင်၏အဆိုပြုလွှာအားသူတို့ပေးသောအကြံပြုချက်များသည်အပြုသဘောဆောင်သောတုံ့ပြန်မှုအတွက်အခြေခံဖြစ်နေသောကြောင့်ဖြစ်သည်။ သို့သော်သိသာထင်ရှားသောအားသာချက်ရှိသော်လည်း၊ သင်သည်အားကြီးသောတာ ၀ န် ၀ တ္တရားကိုထမ်းဆောင်ခြင်းဖြစ်ပြီး၊ အလုပ်ခွင်တွင်မအောင်မြင်ပါကသင့်အားအကြံပေးသူအားအန္တရာယ်ဖြစ်စေနိုင်သည်။
အရေးကြီးတယ်။ ဤကိစ္စတွင်မန်နေဂျာ၏အမြင်သည်ဒဏ်ငွေသို့မဟုတ်ပြစ်တင်ဆုံးမခြင်းသာမကအလုပ်သမားနှစ် ဦး စလုံးအားအလုပ်မှထုတ်ပယ်ခြင်းကိုလည်းဖြစ်စေနိုင်သည်။
method ဒုတိယနည်းလမ်းဖြင့် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းပြsolutionနာအတွက်အဖြေရှာခြင်းသည်ပုံမှန်ရှာဖွေခြင်းဖြစ်သည် သတင်းစာများ, ရုပ်မြင်သံကြား နှင့် စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီများ... ဤသည်မှာအလွန်ရှည်လျားသောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းတွင်သင်၏ဗဟုသုတနှင့်ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်ကိုသက်သေပြရန်အပြင်လစ်လပ်နေသောရာထူးနေရာတွင်လျှောက်ထားသူများကိုတိုက်ခိုက်ရန်အနိုင်ရရန်လိုအပ်သည်။
ဟုတ်ပါတယ်, သင်ချက်ချင်းသွားရောက်ကြည့်ရှုနိုင်ပါတယ် အင်တာနက်ဝယ် ပုံနှိပ်ထုတ်ဝေ ဖုန်းနံပါတ်များကိုစတင်ရေးသားခြင်း၊ ဖုန်းခေါ်ဆိုခြင်းနှင့်အင်တာဗျူးတစ်ခုသို့တက်ရောက်ရန်အဆိုပြုချက်တစ်ခုဖြင့်ပြန်လည်တုံ့ပြန်မှုကိုမျှော်လင့်ပါ။ သို့သော်ဤနည်းဗျူဟာသည်အခြေခံအားဖြင့်မှားသည်။ စကားမစပ်၊ ပြီးခဲ့တဲ့ဆောင်းပါးမှာအိပ်မက်တစ်ခုကိုဘယ်မှာရှာရတယ်၊ ဘယ်လိုရှာရမလဲဆိုတာရေးခဲ့တယ်။
မိမိကိုယ်ကိုတန်ဖိုးရှိသော ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး အနေဖြင့်ကမ်းလှမ်းရန်အတွက်သင်သည်မှန်ကန်သောပုံရိပ်ကိုဖန်တီးရန်မလိုအပ်သောသတင်းအချက်အလက်များကိုဖယ်ရှားရန်နှင့်နေရာလွတ်အတွက်လိုအပ်သောအရည်အသွေးများကိုအတိအကျဂရုပြုရန်လိုအပ်သည်။ အသေချာဆုံးနည်းလမ်းကတော့ ဒီကိုယ်ရေးရာဇဝင်အရေးအသားဖြစ်ပါတယ်.
မည်သည့်အဖွဲ့အစည်း၏ ၀ န်ထမ်းဌာနသည်ဤစာရွက်စာတမ်းမှ ၀ န်ထမ်းများအားစာဖြင့်ပေးပို့ကြောင်းစတင်နားလည်ကြောင်းနားလည်ထားသင့်သည်။
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းစတင်ရေးသားခြင်း (ရေးခြင်း) စတင်လုပ်ဆောင်သောအခါသင့်ကိုကူညီရန်အတွက်အင်္ဂါရပ်များစွာကိုဂရုပြုပါ။ တစ် ဦး ချင်းစီ, စာတတ်မြောက်ခြင်းနှင့်မှန်ကန်စွာရေးစပ်... ဘာအတွက်လဲ
ပထမ ဦး စွာမည်သည့်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းမဆို ၀ န်ထမ်းများသည်တစ်နေ့တာအတွင်းလျှောက်ထားသူများထံမှစာအမြောက်အများကိုဖြတ်သန်းကြပြီး၎င်းတို့ကိုကြည့်ရှုရန်အချိန်ကာလမှာ ၂-၃ မိနစ်သာဖြစ်သည်။ ဤအချက်သည်သင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကိုသင်စိတ်ဝင်စားစေရန်သင့်အားပေးသောအချိန်ကာလအတိအကျဖြစ်သည်။
ဒုတိယအချက်မှာ ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး ၏အမြင်သည်အရေးကြီးဆုံးအရည်အချင်းများကိုရှာဖွေရန်အမြဲတမ်းရည်ရွယ်ထားသည်။ ထို့ကြောင့်သင်၏ရွေးချယ်မှုကိုအထူးဂရုပြုပါ၊ အနာဂတ်အနေအထားနှင့်ကိုက်ညီသောအင်္ဂါရပ်များကိုရှင်းလင်းစွာဖော်ပြရန်ကြိုးစားပါ။
တတိယအနေနဲ့ခင်ဗျားရဲ့လုပ်ငန်းတာဝန်ကဒုတိယအဆင့်ကိုသွားဖို့၊ အင်တာဗျူးလုပ်ဖို့ဖြစ်တယ်။ ကောင်းမွန်စွာရေးသားထားသောကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းသည်သာအလုပ်ရှင်နှင့်တွေ့ဆုံရန်သော့ချက်ဖြစ်သည်။
ဤဆောင်းပါး၌၊
- ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ဆိုတာဘာလဲ၊
- အလုပ်တစ်ခုအတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းမည်သို့ရေးရမည်နည်း - ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားခြင်း၏အခြေခံမူများ၊
- ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားခြင်း၏အင်္ဂါရပ်များ၊
- သင်အလွယ်တကူ download လုပ်နိုင်သောဥပမာများ၊ နမူနာများ၊ တင်းပလိတ်များနှင့်ပြန်လည်စတင်သည့်တင်းပလိတ်များကိုကြည့်ကြစို့။
၁။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုမှန်မှန်ကန်ကန်မည်သို့ရေးရမည်နည်း။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားခြင်း၏အခြေခံမူ ၅ ချက်📝
တည်ရှိ 5 အခြေခံမူ, လိုက်နာမှုကိုသင်တစ် ဦး အပြုသဘောဆောင်သောရလဒ်အာမခံချက်ပေးသော။ သင်စတင်ရေးဆွဲနေစဉ်သူတို့နှင့်ကပ်ရန်ကြိုးစားပြီးရုံးသို့မသွားမီသင့်၌တစ်ခုစီရှိမရှိစစ်ဆေးပါ။
ဘာကိုရှာဖွေရမလဲဆိုတာကိုနားလည်ရန်တစ်ခုချင်းစီကိုအသေးစိတ်လေ့လာကြည့်ရအောင်။
နိယာမ ၁
ထိုကဲ့သို့သောအတွေ့အကြုံ၊ ရရှိသောစွမ်းရည်များနှင့်အဖွဲ့နှင့်ဘုံဆက်သွယ်မှုကိုရှာဖွေနိုင်စွမ်းသည်အမြန်ဆုံးရှာဖွေမှုအတွက်သာအထောက်အကူပြုလိမ့်မည်ကိုနားလည်သဘောပေါက်ခြင်းဖြင့်သင်သည်ကြာမြင့်စွာကတည်းကတာ ၀ န်ထမ်းဆောင်ခဲ့သည့်ကျွမ်းကျင်သူတစ် ဦး အနေနှင့်မိမိကိုယ်ကိုလုံခြုံစွာအမည်စာရင်းတင်သွင်းနိုင်ခြင်းဖြစ်နိုင်သည်။ ရောက်ပြီ ဒါကြောင့်အမှားများကိုစစ်ဆေးသင့်သည်.
စုဆောင်းရေးမန်နေဂျာ - ဤသူသည်သင်၏စာမတတ်မှုကိုရိုးရိုးရှင်းရှင်းကြည့်။ ဆုံးဖြတ်နိုင်သူဖြစ်သည်။ စာရွက်စာတမ်းများသည်၎င်းမှဖြတ်သန်းသွားသောအကြိမ်ရေကိုထည့်သွင်းစဉ်းစားခြင်း၊ မျက်လုံးများဖတ်ရှုခြင်းတွင်ရေးသားထားသောအမှားများကို“ တွယ်ကပ်” ရုံမျှမကအထူးသဖြင့်စာကြောင်းများ၏အစတွင်တည်ရှိသည်ဆိုပါက။
မိမိကိုယ်ကိုမသင်ကြားနိုင်ခြင်းနှင့်နှိုင်းယှဉ်လျှင်အကြီးမြတ်ဆုံးတန်ရာအားလုံးပင်ဖျော့ဖျော့ဖြစ်သည်။ ဒီလိုစိတ်အနှောက်အယှက်ဖြစ်စေတဲ့အခြေအနေမျိုးကိုရှောင်ရှားရန်စာလုံးပေါင်းနှင့်ပုဒ်ဖြတ်ပုဒ်ရပ်အရသင့်စာသားကိုကြည့်ရှုနိုင်သောအင်တာနက်ပေါ်မှပရိုဂရမ်တစ်ခုကိုရှာဖွေပါ။
သင်၌သံသယများရှိနေသေးပါကဤကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုသူငယ်ချင်းများအားအရင်ဖတ်ပြီး၎င်းကိုအမြင်အာရုံပြန်လည်သုံးသပ်ရန်ပြောပါ။ ထိုကဲ့သို့သောသူများအထူးပညာရေးရှိပါကကောင်းသည်။ စာရွက်စာတမ်းတစ်ခုကိုနိုင်ငံခြားဘာသာစကားဖြင့်ဖန်တီးရန်စီစဉ်သောအခါ၊ မနှစ်မြို့ဖွယ်အခြေအနေများမဖြစ်ပေါ်စေရန်သင်၏စွမ်းရည်ကိုအလွန်ယုံကြည်စိတ်ချရန်လိုအပ်သည်၊ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော်စာလုံးတစ်လုံးတည်းသည်ဝါကျတစ်ခုလုံး၏အဓိပ္ပါယ်ကိုပြောင်းလဲနိုင်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် "ကိုယ့်ကိုယ်ကိုယုံကြည်မှုတိုးမြှင့်ခြင်းနှင့်မိမိကိုယ်ကိုယုံကြည်မှုတိုးမြှင့်ခြင်း" ကိုဖတ်ရန်ကျွန်ုပ်တို့အကြံပြုပါသည်။
ထိုကဲ့သို့သောစီစဉ်ထား "ရေတံခွန်»များသောအားဖြင့်သင်၏အလုပ်သည်အမှိုက်ပုံးထဲရောက်သွားနိုင်သည်။ အကောင်းဆုံးကတော့၊ သေချာတာပေါ့၊ စာရွက်စာတမ်းရဲ့အဆင်သင့်ဖြစ်တဲ့ဗားရှင်းကိုစစ်မှန်တဲ့ဇာတိစပီကာကိုပြန်လည်သုံးသပ်ဖို့အကောင်းဆုံးဖြစ်တယ်။
နိယာမ ၂
၎င်းသည်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုပုံသွင်းရန်ကူညီရာ၌အရေးကြီးသောနိယာမတစ်ခုဖြစ်သည် စာမျက်နှာ ၁-၂ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းရေးသားခြင်းအတွက်စံသတ်မှတ်ထားသောအရာ။
သင့်အနေဖြင့်နိုင်ငံရပ်ခြား၌သင်ပြုလုပ်ခဲ့သောအရည်အချင်းအရှိဆုံးအလေ့အကျင့်များပင်အသေးစိတ်တင်ပြမှုအတွက်အကြောင်းပြချက်မဟုတ်ကြောင်းနားလည်သင့်သည်။ ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများကိုသူတို့၏အကောင်းဆုံးဘက်မှတင်ပြရန်ကြိုးစားခြင်း သင့်တော်သည်ဟုယူဆပါ သူတို့ရဲ့တန်ရာအကြောင်းကိုအသေးစိတ်ပုံပြင်။
လူအများကသူတို့ကိုယ်သူတို့အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်သူများဖြစ်သည်ဟုစိတ်ကူး။ ယခင်အလုပ်နေရာတွင်လုပ်ဆောင်ခဲ့သည့်လုပ်ငန်းပမာဏအမြောက်အများကိုရှင်းလင်းပြပြီးကုမ္ပဏီကိုရာထူးများစွာတိုးမြှင့်နိုင်အောင်မည်သို့တိတိကျကျစီမံနိုင်ခဲ့တယ်၊
ဖြစ်ကောင်းဖြစ်နိုင်ဤအချက်သည်မှန်သော်လည်းဤအသေးစိတ်အချက်အလက်များသည်အလွန်ငြီးငွေ့ဖွယ်ကောင်းပြီးသင်၏ဇာတ်လမ်းသည်ဒုတိယစာမျက်နှာအထိသာစိတ်ဝင်စားစရာကောင်းလိမ့်မည်။ အချက်ကိုသဘောမပေါက်ဘဲမန်နေဂျာသည်သူ၏အလုပ်ချိန်ကိုမှားယွင်းစွာယူမှတ်ကာဤအလုပ်ကိုဘေးဖယ်ထားလိမ့်မည်။
ရှင်းရှင်းလင်းလင်းနှင့်ရှင်းရှင်းလင်းလင်း, မလိုအပ်သောသတင်းအချက်အလက်မရှိဘဲ, ကိုယ့်ကိုယ်ကိုအထူးကုအဖြစ်တင်ပြ, လေ့ကျင့်ရေးအချိန်, အလုပ်အတွေ့အကြုံနှင့်ဖန်တီးသောနေရာလွတ်နှင့်ကိုက်ညီသောသူတို့အားကျွမ်းကျင်မှုကိုသာသတ်မှတ်။ သင်၏အလုပ်မှာအင်တာဗျူးတွင်ရက်ချိန်းယူရန်ဖြစ်သည်။ အခြေအနေနှင့် ပတ်သက်၍ အသေးစိတ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုတစ်ခုဖြင့်သင်သည်ထိုကောင်းကျိုးအားလုံးနှင့်ပတ်သက်သောပုံပြင်တစ်ပုဒ်ကိုရေးသားနိုင်သည်။
ဒါပေမယ့်မင်းကိုမခေါ်သွားပါနဲ့၊
“ အလုပ်လျှောက်ထားသောအခါအင်တာဗျူးတွင်မေးခွန်းနှင့်အဖြေများ” အင်တာဗျူးတွင်မည်သို့ပြုမူရမည်ကိုဖတ်ရန်လည်းကျွန်ုပ်တို့အကြံပြုပါသည်။
နိယာမ ၃
သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုလေ့လာခြင်း၏အနှစ်သာရမှာ သတ်မှတ် 2 မိနစ် သင်ပွင့်လင်းအနေအထားများအတွက်အရည်အချင်းပြည့်မီရှိမရှိ။ စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီများစွာမှ ၀ န်ထမ်းများသည်ဤစာတမ်းကိုမကြာခဏကြည့်ရှုလေ့ရှိပြီးအထူးပြုသင်တန်းသား၊ သင်တန်းကာလ၊ အလုပ်ချိန်၊ ၀ န်ထမ်းအရေအတွက်နှင့်ထုတ်ပယ်ခြင်း၏အကြောင်းရင်းတို့ကိုဖော်ပြသည်။
ဤအ parameters တွေကိုသင့်လျော်သောလျှင်, လေ့လာမှုကပိုအသေးစိတ်ဖြစ်လာသည်။ ထို့ကြောင့်တိကျသောသတင်းအချက်အလက်များကိုသာရိုက်ထည့်ရန်အရေးကြီးသည်၊ သူမ၏ဝန်မပါဘဲ သင့်ရဲ့ဆု, ကောင်းမှုကုသိုလ်, ဆု။
၎င်းကို "မှတ်စုများ" အပိုင်းတွင်ရှင်းလင်းနိုင်ပါသည်။ ရက်စွဲများ၊ အထူးပြုအမည်၊ အလုပ်ကြားကာလ၊ အချက်အလက်များမပါဘဲအရည်အချင်းဒီဂရီကိုဖော်ပြရန်ကြိုးစားပါ။ သင့်ကိုအောက်ခြေသို့ရောက်သည့်နည်းလမ်းများနှင့်သင်ကိုယ်တိုင်သဘောပေါက်ရန်သင်မည်မျှအချိန်ဖြုန်းခဲ့ရသည်ကိုဖော်ပြရန်ကြိုးစားပါ။
သင့်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း၊ ဒါကအတ္ထုပ္ပတ္တိမဟုတ်ဘူးအလုပ်အကိုင်ကာလအတွင်းခေါင်းဆောင်အတွက်အရေးကြီးသောအရာ။ ၎င်းသည်အဓိကအားဖြင့်၎င်းသည်အလုပ်ချိန်နှင့်ဆက်စပ်သည့်ဘဝအဆင့်ဆင့်၏အကျဉ်းချုပ်မှတ်တမ်းဖြစ်သည်။ သတ်မှတ်ထားသောနေရာလွတ်နှင့်တိုက်ရိုက်မသက်ဆိုင်သောသတင်းအချက်အလက်အားလုံးချက်ချင်းပင်ဖြတ်တောက်ပါ၊ ၎င်းသည်သင့်နှင့်ပတ်သက်သောထင်မြင်ချက်ကိုအလွန်အကျွံတင်နေသည်။
အဆိုပြုလွှာအမျိုးမျိုးအတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းတစ်ခုကိုဖန်တီးရန်မသင့်လျော်ကြောင်းနားလည်သင့်သည်။ အတွင်းရေးမှူးအလုပ်နှင့်အမှုဆောင်လက်ထောက်အလုပ်တွင်ဆင်တူသောအခြေခံအုတ်မြစ်ရှိသော်လည်းသင်သတ်မှတ်ထားသောလုပ်ဆောင်ချက်သည်အလွန်ကွဲပြားလိမ့်မည်။ သင်၏အတွေးများကိုရှင်းလင်းစွာဖော်ပြရန်ကြိုးစားပါ။
နိယာမ ၄
ဤနိယာမသည်ယခင်ကလိုက်နာခဲ့သည့်လက်တွေ့ကျသည်။ အစောပိုင်းတွင်ဖော်ပြခဲ့သည့်အတိုင်းသင်၏ဗဟုသုတနှင့်ကျွမ်းကျင်မှုအားလုံးကိုစာရွက်စာတမ်းတစ်ခုနှင့်တစ်ခုကိုက်ရန်မလိုအပ်ပါ။ အခြားသုံးစွဲသူများကအင်တာနက်ပေါ်တင်ထားသောအလားတူကိုယ်ရေးရာဇဝင်များကိုအစပိုင်းတွင်ကြည့်ရှုရန်ကြိုးစားပါ။
၎င်းတို့တွင်မည်သည့်အရည်အချင်းများကိုအထူးရှင်းလင်းစွာဖော်ပြထားသည်နှင့်အဘယ်ကြောင့်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းသည်မိမိကိုယ်ကိုဤအထူးရူပါရုံအဖြစ်မှီခိုအားထားသင့်သည်ဟုယူဆသနည်း။ ဤနည်းသည်သင်၏မိတ္တူကိုပိုမိုတိကျစွာရေးရန်ခွင့်ပြုကောင်းပြုလိမ့်မည်။
သင်၏ဘဝလမ်းကြောင်းကိုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာပြီးအသုံးချသည့်နေရာအတွက်အထူးအရေးကြီးသောအချက်အလက်များကိုသာရွေးချယ်ပါ။ ကိုယ့်ကိုယ်ကိုလူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်မန်နေဂျာ၏ဖိနပ်တွင်ထည့်ပါ။ သင်ပထမ ဦး ဆုံးအဘယ်အရာကိုအာရုံစိုက်မလဲ
နိယာမ ၅။ သမာဓိရှိခြင်းနှင့်ဆီလျော်မှု
ဤနိယာမကိုအများဆုံးတန်ဖိုးထားသည်။ မိမိကိုယ်ကိုအဆင့်မြင့်ပညာရှင်တစ် ဦး ဖြစ်စေလိုသောဆန္ဒသည်နောက်ဆုံးတွင်ဝမ်းနည်းဖွယ်အကျိုးဆက်များဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သည်။ များစွာသောအဖွဲ့အစည်းများသည် ၀ န်ထမ်းရှာဖွေခြင်း၏လုပ်ဆောင်ချက်များကိုပေးလိုကြသည် အထူးဝန်ဆောင်မှုများ နှင့် စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီများဆိုလိုသည်မှာခေါင်းဆောင်နှင့်စကားစမြည်ပြောဆိုခြင်းမပြုမီ၊ သင်သည်လူတိုင်းအမှန်တရား၏အချိန်ကာလဖြစ်လာနိုင်သည့်အလယ်အလတ်အဆင့်အဆင့်ကိုဖြတ်သန်းရမည်ဖြစ်သည်။
သင်ဘာရေးနေသည်ကိုမသေချာလျှင်ပင်ဤအချက်အလက်ကိုဖယ်ရှားပါ။ အစီအစဉ်များ၏အပေါ်ယံဗဟုသုတ၊ ပဏာမတွက်ချက်မှုများကိုသာပြုလုပ်နိုင်ခြင်း၊ အဘိဓာန်ဖြင့်နိုင်ငံခြားဘာသာစကားများကိုသိကျွမ်းခြင်း - ဤသည်မှာသင်၏အောင်မြင်မှုအတွက်ညွှန်ပြချက်မဟုတ်ပါ.
ဤလမ်းညွှန်ချက်ကိုအလေးထားပြီးသင်ရေးသားထားသောစာလုံးတိုင်းကိုသက်သေပြရပေမည်။ ထို့ကြောင့်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းတစ်ခုကိုရေးသားခြင်းမပြုမီ၊ ရိုးသားသည့်သတ်မှတ်ထားသောအချက်အလက်များအပြင်အသစ်ဖွင့်ထားသောသတင်းအချက်အလက်များအတွက်ဖန်တီးထားသောစာရွက်စာတမ်းကိုပြန်လည်စစ်ဆေးပါ။ ၄ င်းတို့ကိုစစ်ဆေးရန်အရေးကြီးသည်။ ဟုတ်ပါသည်၊ ဒေသအဆင့်တွင်လုပ်ငန်းလည်ပတ်နေသည့်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည်ထိုကဲ့သို့သောတင်းကျပ်သောလိုအပ်ချက်များကိုမချမှတ်နိုင်ပါ။ အချို့သောနေရာများတွင်ထိုကဲ့သို့သောဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများမပါ ၀ င်ပါ။
များစွာသောဒေသဆိုင်ရာအဖွဲ့အစည်းများနှင့်ပိုမိုများပြားသောပြည်နယ်အဆောက်အအုံများသည်အထူးနိယာမတစ်ခုအရအလုပ်လုပ်ကြသည်။ အဲဒီမှာအတည်ပြုဒေတာအရေးကြီးပေမယ့်ထောက်ခံစာအက္ခရာများပင်အရေးကြီးလှသည်။ ထို့ကြောင့်သင်၏ချဲ့ကားချိန်းမှုများသည်အတည်ပြုရန်အကြောင်းပြချက်ဖြစ်လာလိမ့်မည်။ တောင်မှ အရိုးရှင်းဆုံးအင်တာဗျူးသင်၏လှည့်စားမှုကိုအတည်ပြုခြင်းကအနုတ်လက္ခဏာခံစားမှုများစွာဖြစ်စေပြီးမနှစ်မြို့ဖွယ်အရသာကိုဖြစ်စေသည်။
CV ဒီဇိုင်းအတွက် 2.3 စည်းမျဉ်းများ tips + အကြံပြုချက်များ
ဟုတ်ပါတယ်၊ အလုပ်ရှာသူတိုင်းကသူ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုကူးယူချင်ကြတယ် တစ် ဦး ချင်း နှင့် ဦး ခေါင်းနှင့်အတူစားပွဲနှိပ်ပါ.
စာရွက်စာတမ်း၏မှန်ကန်သောပုံစံချခြင်းနှင့်အခြားလျှောက်ထားသူများနှင့်မတူသည့်လှည့်ကွက်အနည်းငယ်အတွက်စည်းမျဉ်းအချို့ရှိသည်။
ပထမ ဦး စွာ HR ပညာရှင်များအသုံးပြုသောစံနှုန်းများကိုကြည့်ကြစို့။
နည်းဥပဒေ ၁ ။ စက္ကူ
သင်၏စာရွက်စာတမ်း၏အပြီးသတ်ဗားရှင်းကိုသာပုံနှိပ်သင့်သည် အဖြူထူစက္ကူ... ပထမတစ်ခုကသင်၏အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေးအတွက်သင်၏စီးပွားရေးချဉ်းကပ်မှုအကြောင်းပြောပြီးဒုတိယအနေနဲ့၊ ဒီစာရွက်ဟာထိဖို့ပိုအဆင်ပြေသည်။
လေဆာပရင်တာကိုသုံးတာကအကောင်းဆုံး။ ၎င်း၏မှင်သည်ပွန်းပဲ့ဒဏ်ကိုခံနိုင်ရည်ရှိပြီးသင်၏လက်များကိုမစွန်းထင်းစေပါ။
နားလည်ရန်အရေးကြီးသည်သင်စိတ်ဝင်စားနိုင်သည့်သင်ရေးသားထားသောစာသားသည်သင်ကြည့်ရှုရန်အတွက်ထုတ်လွှင့်မည်ဖြစ်သည် အမျိုးမျိုးသောဌာနများ, ဖိုလ်ဒါထဲသို့ခေါက်, သာဓကမှကူးယူဖြစ်နိုင်သည် စကင်ဖတ်စစ်ဆေးပါ ဒါမှမဟုတ် ဖက်စ်, နှင့်အပျော့ပါးလွှာသောစက္ကူအလွန်လျင်မြန်စွာဆည်းပူးပါလိမ့်မယ် မြင်လို့မရတဲ့အမြင်.
ရလဒ်အနေဖြင့်လုပ်ငန်း၏အကြီးအကဲလက်ထဲသို့ရောက်သောအခါ၊ ဤအခြေအနေ၌သင်နှင့် ပတ်သက်၍ ပထမဆုံးခံစားမှုပျက်စီးသွားလိမ့်မည်။
နောက်ထပ်တစ်ခုလုံးကိုပြည့်ပြည့်စုံစုံ t လက်ရေးဖြင့်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုမဖန်တီးပါနှင့်... မကြာခဏဆိုသလိုတရားမ ၀ င်သောလက်ရေးကိုလက်မခံခြင်းသည်ငြင်းဆန်ရသည့်အကြောင်းရင်းတစ်ခုဖြစ်လာပြီးပုံမှန်ဘောပင်ဘောပင်၏မှင်သည်ရေနှင့်အနည်းဆုံးထိတွေ့မှု၌ပင်မှုန်ဝါးနိုင်သည်။
အခြေအနေသည်အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည် - မန်နေဂျာသည်လက်ရေးမူဖြင့်ရေးသားထားသောဗားရှင်းကိုလက်ခံရရှိပြီးသူ၏အချိန်ကိုဖြုန်းတီးကာစကားလုံးများကိုအထူးသဖြင့်ဂရုတစိုက်စတင်ဖတ်ရှုခဲ့သည်။
အမြင်အာရုံကိုအာရုံစူးစိုက်ရန်ကြိုးစားသည်စွမ်းအင်ကိုဖြုန်းနှင့်သတိတိုးပွားစေ။ စည်းကမ်းအရစာသားအလယ်၌တစ်နေရာရာ၌၎င်းကိုစိတ်ဝင်စားမှုပျောက်ဆုံးသွားပြီးအနှစ်သာရသည်လျစ်လျူရှုခံရသည်။ အကောင်းဆုံးမှာ၊ ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းကိုထပ်မံလေ့လာရန်အတွက်ရွှေ့ဆိုင်းလိုက်သည်။ အဆိုးဆုံးမှာသင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းမပါဘဲရွေးချယ်မှုသည်နောက်ထပ်ဖြစ်သည်။
နည်းဥပဒေ ၂ ။ မှတ်ပုံတင်ခြင်း
စာသားကိုစာရွက်၏ဘေးတစ်ဖက်၌ ထား၍ မာဂျင်များပြားစေရန်ကြိုးစားပါ။
ပထမတစ်ခုမှာစာရွက်ကိုသင်၏လက်၌ကိုင်ထားရန်လိုအပ်သည့်အခါဖတ်ရန်အဆင်ပြေသည်။ ဒုတိယအနေနဲ့အရေးကြီးတဲ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တိုင်းကိုဖိုင်တွဲတစ်ခုထဲကိုထည့်သွင်းထားတယ်၊ အဲဒီမှာမင်းကတွင်းပေါက်တစ်ခုအတွက်နေရာလွတ်လိုအပ်နေတယ်။ စာဖြင့်ရေးသားထားသောစာသား၏ volume တစ်ခုလုံးသည်စာမျက်နှာ ၂ မျက်နှာထက်မပိုစေရ။ စည်းမျဉ်းများအရအဓိကအချက်များအားလုံးသည်ပထမနေရာတွင်ရှိသည်။
သတင်းအချက်အလက်တွေအများကြီးရှိရင် font ကိုညှိပါ။ စာမျက်နှာရဲ့အောက်ဆုံးမှာရေးထိုးထားတာအကောင်းဆုံးပါပဲ။ လာမယ့်စာရွက်ပေါ်တွင်ဆက်လက်... စာမျက်နှာ၏ထက်ဝက်နှင့်ကိုက်ညီသည့်ကြီးမားသောဒေတာများမရှိသောအစပြုသူများအတွက်ဝါကျများကိုစာရွက်၏အသံအတိုးအကျယ်ဖြည့်စွက်ရန်အမြင်အာရုံကိုဖြန့်ဝေခြင်းသည်အကောင်းဆုံးဖြစ်သည်။
အမျိုးမျိုးသောဘောင်များ၊ ပုံစံများ၊ မျဉ်းသားအမျိုးမျိုး သုံး၍ မသုံးပါနှင့်၊ သူတို့သည်စာသားကိုရှုပ်ထွေးစေပြီးအရေးကြီးမှုမှအာရုံကိုအာရုံလွဲစေသည်။ စံဖောင့်ထည့်သွင်းစဉ်းစားနေကြသည် Times New Roman ဒါမှမဟုတ် Arial အရွယ်အစားနှင့်အတူ 10-14 အမှတ်အရွယ်အစား... အခြားဖောင့်များကိုအသုံးပြုခြင်းသည်လက်တွေ့မကျပါ၊
ထို့အပြင်၊ Adobe Photoshop အယ်ဒီတာကိုစွန့်လွှတ်ပြီးဤစစ်ထုတ်ခြင်းကိုလုံးဝဖယ်ရှားပါ။ စာရွက်စာတမ်းတစ်လျှောက်လုံးစတိုင်ကိုတသမတ်တည်းထားရန်ကြိုးစားပါ။
၎င်းအတွက်အသုံးပြုသောစာရွက်အရွယ်အစားမှာ A4 ဖြစ်သည်။ ကွဲပြားသောကဏ္sectionsများကိုနေရာတစ်ခုနှင့်သီးခြားခွဲထားပါ။
နည်းဥပဒေ ၃ ။ ဘာသာစကား
သင်ဖန်တီးလိုက်တဲ့စာသားအားလုံးဟာစတိုင်ကျစွာမှန်ကန်စွာတူညီနေရမည်။ အစောပိုင်းတွင်ဖော်ပြခဲ့သည့်အတိုင်းအမှားအယွင်းများ၊ ပုဒ်ဖြတ်ပုဒ်ရပ်များအမှတ်အသားမရှိခြင်း (သို့) အပြန်အလှန်အားဖြင့်၎င်းတို့ကိုအလွန်အကျွံအသုံးပြုခြင်းကိုလက်မခံနိုင်ပါ။
သင်၏အထူးပြုလူသိများသောပရော်ဖက်ရှင်နယ်အမည်များကိုအသုံးမပြုဘဲလက်လှမ်းမှီသောဘာသာစကားဖြင့်ရေးရန်ကြိုးစားပါ။ စာရွက်စာတမ်းတစ်ခုကိုရုရှားလိုဖန်တီးပါ။
ရုရှားနိုင်ငံရှိနိုင်ငံခြားကုမ္ပဏီတစ်ခုတွင်အလုပ်လုပ်ရန်ပင်ကျွန်ုပ်တို့၏ယဉ်ကျေးမှုကိုသိပြီး၊ အပြန်အလှန်ဆွေးနွေးမှုများပြုလုပ်ရန်အထူးကျွမ်းကျင်သူများလိုအပ်သည်ကိုနားလည်သင့်သည်။ သူတို့ကပို့လိုက်တဲ့ဖိုင် (သို့) စာအိတ်ကိုပထမဆုံးကြည့်တဲ့သူပါ။
လိုအပ်ပါကသတင်းအချက်အလက်ကိုလိုအပ်သောဘာသာစကားဖြင့်တင်ပြမည့်ဒုတိယမိတ္တူကိုပူးတွဲပါကအကောင်းဆုံးဖြစ်သည်။ ဒါကရွေးချယ်စရာတစ်ခုကမှန်ကန်တဲ့လက်တွေသို့ကျရောက်လိမ့်မယ်ဆိုတာကိုသင့်ကိုယုံကြည်စေပါလိမ့်မယ်။
ဟုတ်ပါတယ်၊ သင်ဖန်တီးတဲ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုအီလက်ထရောနစ်နည်းနဲ့တင်နိုင်ပါတယ်။စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီများနှင့်အဖွဲ့အစည်းများမှကျွမ်းကျင်သူများသည်ရက်ချိန်းမချမှီအင်တာနက်လိပ်စာများကို ထား၍ စာတစ်စောင်ပို့ပေးရန်တောင်းဆိုကြသည်။
စာရွက်စာတန်းများလွယ်ကူစေရန်စာရွက်၊ ပရင်တာများနှင့်တင်းကျပ်သောမာဂျင်များအသုံးပြုရန်မလိုအပ်သော်လည်းစက္ကူမီဒီယာကိုမည်သူမျှဖျက်သိမ်းခြင်းမရှိသေးပါ။
သင်၏စာရွက်စာတမ်းကိုတစ် ဦး ချင်းစီ၏လက္ခဏာများဖြင့်ဖြည့်ဆည်းနိုင်ရန်အတွက်၊ အောက်ပါအကြံပြုချက်များကိုအသုံးပြုပါ။
ကောင်စီနံပါတ် ၁ ဓာတ်ပုံထည့်ပါ
ဤသို့သောအာဏာသိမ်းမှုကသင့်အားအလုပ်အကိုင်ရှာဖွေသူများအကြား ဦး ဆောင်မှုပေးနိုင်သည်။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အမြောက်အများသည်မျက်နှာပျက်ပုံရသည်၊ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော်သင်သည်ပုံမှန်စကားစုများ၏နောက်ကွယ်ရှိပုံကိုသင်မမြင်နိုင်သောကြောင့်ဖြစ်သည် ဂန္ထဝင်အတွေးအခေါ်များအရဓာတ်ပုံ၏အရွယ်အစားသည်နိုင်ငံကူးလက်မှတ်အတိုင်းဖြစ်သင့်သည်။ ဒါဟာခန့်မှန်းခြေအားဖြင့်ပါ 3.5cm * 4cm... သင်၏အသွင်အပြင်ကိုကြံ့ခိုင်ပြီးစီးပွားရေးနှင့်တူအောင်ပြုလုပ်ပါ။
အဝတ်အစားတွင်အဖြူသို့မဟုတ်အနက်ရောင်ရှိသောအရောင်များကိုသာ ဦး စား ပေး၍ ကြည့်ပါ။ ကမ်းခြေဓာတ်ပုံများသို့မဟုတ်ပါတီပွဲများ၊ ကော်ပိုရိတ်ဖြစ်ရပ်များ၊ အပန်းဖြေစဉ်အတွင်းရိုက်ယူခဲ့သည့်ဓာတ်ပုံများကိုမတင်ပါနှင့်။ ယေဘုယျအားဖြင့်ထိုကဲ့သို့သောအညစ်အကြေးများကိုအကျိုးဖြစ်ထွန်းမှုအရှိဆုံးဟုယူဆပြီးစိတ်ဝင်စားမှုကိုနှိုးဆွပေးသည်။
ကောင်စီနံပါတ် ၂ ဒီဇိုင်းကိုဂရုစိုက်တယ်
ကျွန်ုပ်တို့သည်အလွန်အမင်းစိတ်အားထက်သန်မှုမရှိဘဲဂရုတစိုက်သို့မဟုတ်ပုံမှန်မဟုတ်သောအရေးအသား၌အရေးကြီးသောအချက်အချို့ကိုမီးမောင်းထိုးပြသည်။ ထို့ကြောင့်၊ သင့်အားအထင်ရှားဆုံးသောထင်မြင်ချက်ကိုသင်ဂရုပြုလိမ့်မည်။
ကောင်စီနံပါတ် ၃ ကျနော်တို့အရသာထည့်ပါ
ဒါကသေးငယ်တဲ့အသေးစိတ်အချက်အလက်တစ်ခုဖြစ်ပါတယ်။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းဖြင့်အလုပ်လုပ်နေစဉ်ကာလအတွင်းသင်သည်မွှေးသောနံ့သာမျိုးကိုဖန်တီးလျှင်သူတို့၏အနံ့သည်နူးညံ့သိမ်မွေ့သောမှတ်စုများဖြင့်စာရွက်ပေါ်သို့ကျသွားပြီးစာနှင့်အတူအလုပ်လုပ်သောမန်နေဂျာကိုချက်ချင်းစိတ်ဝင်စားလိမ့်မည်။ နေရာလွတ်အတွက်သင့်ကိုရွေးချယ်သူ ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး ဖြစ်လျှင်ထိုသို့ပြောင်းရွှေ့ခြင်းသည်ထိရောက်လိမ့်မည်။ ဤအခိုက်အတန့်၌သင်အထူးအလေးထားစရာမလိုတော့ဘဲစာရွက်ကိုအနံ့ဆိုးများဖြင့်ဖြည့်ရန်မလိုပါ။
တစ် ဦး ကကြမ်းတမ်းခြင်းနှင့်မြဲအနံ့ကိုပင်ထိခိုက်စေနိုင်ပါတယ်။
ကောင်စီနံပါတ် ၄ ကိုယ်ပိုင်လက်မှတ်ထည့်ပါ
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုဖန်တီးသည့်အခါနိုင်ငံခြားပညာရှင်များကထိုသို့သောအဆင့်ကိုအလွန်လက်ခံနိုင်သည်ဟုယူမှတ်သည်။ ဒီနည်းပညာခေတ်ကတောင်မှအရာရာကိုပုံနှိပ်တဲ့အချိန်မှာဖြတ်သန်းသွားတယ် ပရင်တာသင်၏လက်မှတ်သည်စာဖြင့်ရေးသားထားသောအချက်အလက်အားလုံး၏အတည်ပြုချက်ဖြစ်သည်။
သင်ကရှုပ်ထွေးတယ်ဒါမှမဟုတ်ဖတ်လို့မရဘူးလို့ထင်ရရင်၊ စာလုံးအကြီးနဲ့နီးစပ်တဲ့ဖောင့်တစ်ခုကိုရွေးပြီးစာရွက်ရဲ့အဆုံးမှာစာလုံးအစနဲ့အရင်ရေးထည့်ပါ။ ဒီအတွက်အများဆုံးလက်ခံနိုင်ဖွယ်စဉ်းစားသည် Harabara လက်... အင်တာနက်ကို အသုံးပြု၍ ၎င်းကိုကူးယူပါ။
ဟုတ်ပါတယ်, စေရန်ဆုံးဖြတ်ချက် လျှောက်ထားသူအတွက်သာ, သို့သော် အကယ်၍ နေရာလွတ်သည်လူကြိုက်များလျှင်၎င်းထံပေးပို့သောကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းအရေအတွက်သည်ကြီးမားလိမ့်မည်ကိုနားလည်သင့်သည်။ ထို့ကြောင့်၊ သင်၏အလုပ်ကိုကြွင်းသောအရာနှင့်ခွဲခြားရန်အရေးကြီးသည်။ ၀ န်ထမ်း၏အာရုံစူးစိုက်မှုသည်၎င်းကိုအာရုံစိုက်ခြင်းအားဖြင့်စာဖတ်ခြင်းနှင့်နောက်ဆက်တွဲလေ့လာခြင်းအတွက်အခွင့်အလမ်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းသည်အနာဂတ်အင်တာဗျူးအတွက်မှန်ကန်သောနည်းလမ်းဖြစ်သည်။
၃။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုမည်သို့ရေးသားရန် (ရေးသားရန်) - ကိုယ်ရေးရာဇဝင်၏တည်ဆောက်ပုံနှင့်၎င်း၏ဒီဇိုင်း How
သင်စာရွက်စာတမ်းကိုယ်တိုင်ဖန်တီးသောအခါသင်ရွေးချယ်နိုင်သည် အဓိကလမ်းကြောင်း ၂ပထမဆုံးအချက်အလက်များကိုစက္ကူစာရွက်ပေါ်တွင်ပုံဆွဲပြီးအီလက်ထရောနစ်ပုံစံဖြင့်ဖြည့်စွက်ပါ၊ သို့မဟုတ်အင်တာနက်ပေါ်ရှိဘုံပုံစံများကို အသုံးပြု၍ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုချက်ချင်းဖန်တီးပါ။
ဟုတ်ပါတယ်၊ ပထမနည်းကပိုကောင်းတယ်၊ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့အရေးကြီးတဲ့အချက်အလက်တွေကိုဘေးဖယ်ထားစရာမလိုဘဲဒီနည်းကိုသင်အာရုံစိုက်လို့ရလို့ပဲ။
စာသားကိုဘလောက်တွေခွဲပြီးတစ်ခုချင်းစီကိုအသေးစိတ်ကြည့်ရအောင်။
✅အမည်နှင့်ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်
ယနေ့အသုံးအများဆုံးအမှားမှာ Resume ဟူသောစကားလုံးကိုအသုံးပြုခြင်းဖြစ်သည်။ ဒါဟာဒီနှင့် သတ်မှတ်မရသင့်ပါတယ်, နှင့်အားလုံးနှင့်အတူစတင်သည် နာမည်, surnames နှင့် နာမည်အလယ်.
ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းရေးသည့်အခါကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များ
အကယ်၍ သင်သည်လူငယ်ကျွမ်းကျင်သူတစ် ဦး ဖြစ်ပါကညွှန်ပြရန်လုံလောက်ပါသည် နာမည် နှင့် surnameထိုကဲ့သို့သောဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခုတည်းကိုသာသီးသန့်ဆုံးဖြတ်သည်ဖြစ်သော်လည်း။
မီးမောင်းထိုးပြခြင်းဖြင့်ဤအချက်အလက်ကိုထိပ်လိုင်းတွင်ဗဟိုပြုပါ bold in.
စာရွက်၏ဘယ်ဘက်ခြမ်းတွင်ဓာတ်ပုံကိုနေရာချပြီးမှန်ကန်သောပုံစံဖြင့်ရွေးချယ်ပါ။ ကော်လံ၏ညာဘက်တွင်ပထမ ဦး ဆုံးမွေးဖွားသည့်ရက်စွဲ၊ နေထိုင်ရာလိပ်စာ၊ မိုဘိုင်းဖုန်းနံပါတ်နှင့်အီးမေးလ်တို့ကိုရေးပါ။
အဆက်အသွယ်အသေးစိတ်အချက်အလက်အားလုံးဖြစ်ရမည် မှန်ပါတယ် နှင့် သက်ဆိုင်ရာ... ဤအပိုင်းကိုတုံ့ပြန်ချက်အတွက်ဖြည့်ထားသည်။
အရာအားလုံးကိုအထူးသဖြင့်ဂရုတစိုက်စစ်ဆေးပါ။ လိုအပ်ရင်ပေါ်လာရင်အဆင်ပြေမယ့်အချိန်မှာတွေ့နိုင်တယ်။
"လေးနက်သော" အီးမေးလ်လိပ်စာရှိရန်သေချာစေပါ။ သင်၏အမည်နှင့် surname များသောအားဖြင့်အဲဒီမှာညွှန်ပြနေကြသည်။ ဒီလိုလုပ်ရပ်ကမင်းရဲ့ရည်ရွယ်ချက်တွေကအနာဂတ်အလုပ်ရှင်အတွက်အရေးကြီးတယ်ဆိုတာဖော်ပြပြီးသင့်ကိုအက္ခရာတွေအားလုံးကို sort လုပ်နိုင်တယ်။
ဖြစ်နိုင်လျှင်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်သင်၏အိမ်ဖုန်းနံပါတ်ကိုထည့်ပါ၊ သင်နှင့်အတူနေသောနေထိုင်သူများအားလုံးကိုယခင်ကသတိပေးခဲ့သည်။ သင်ကသင်မရှိလျှင်သို့မဟုတ်ဖုန်းကိုသင်ပြန်ယူရန်မဖြစ်နိုင်ပါက၎င်းတို့သည်လက်ထောက်ဖြစ်လာလိမ့်မည်။ ဖုန်းဘေးတွင်ဘောပင်နှင့်မှတ်စုစာအုပ်ချန်ထားပါ။ ၎င်းသည်သင့်အား ၀ င်သောအချက်အလက်အားလုံးကိုလျင်မြန်စွာမှတ်တမ်းတင်ရန်ခွင့်ပြုလိမ့်မည်
သင်၏အလုပ်နံပါတ်ကိုဤစာရွက်စာတမ်းတွင်မဖော်ပြသင့်ကြောင်းသတိပြုပါ။ အကယ်၍ အလုပ်ရှင်အစစ်အမှန်အားလာမည့်အလုပ်မှထုတ်ပယ်ခြင်းအကြောင်းသတိပေးပြီးဖြစ်သော်လည်းအလုပ်ထွက်ခြင်းကိစ္စသည်တရား ၀ င်ဖြစ်သည်။
✅ရှာဖွေရန်ပစ်မှတ်
ဤအပိုင်းသည်အထူးညွှန်ပြထားသည့်အနေအထားရှိသင့်သည်။ သင်လျှောက်ထားသောနေရာလွတ်ကိုဖော်ထုတ်ပြီးထည့်ပါ။
သင်၏အကောင်းဆုံးအလောင်းအစားမှာသတင်းစာ (သို့) အင်တာနက်ပေါ်တွင်သင်ရှာဖွေသောကြော်ငြာတစ်ခုမှအလုပ်ခေါင်းစဉ်ကိုယူရန်ဖြစ်သည်။ ဤသည်မှာသင်ရေးပါသည်။ မန်နေဂျာ, စာရင်းကိုင်, အတွင်းရေးမှူး, သင်တန်းသား, လက်ထောက်မန်နေဂျာ စသည်တို့
ယခုသင်အလုပ်လုပ်ရန်ရည်ရွယ်ထားသည့်လုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ဦး တည်ချက်သို့မဟုတ်ဌာနကိုကျွန်ုပ်တို့ဖော်ပြသည်။ ဥပမာအားဖြင့်: စျေးကွက်ရှာဖွေရေး, အရောင်း, ထောက်ပံ့ပို့ဆောင်ရေး.
သင်ဟာစီးပွားရေး၊ စီးပွားရေးအတွေးအခေါ်များစသဖြင့်ပိုမိုလေ့လာရန်စိတ်ဝင်စားပါလိမ့်မည်။ ထို့ကြောင့် "စီးပွားရေးအတွေးအခေါ်များကိုအစမှ စ၍" ဆောင်းပါးဖတ်ရန်ကျွန်ုပ်တို့အကြံပြုပါသည်။
ယေဘုယျအားဖြင့်ဤစကားစုကိုအောက်ပါအတိုင်းရေးစပ်ပါလိမ့်မည် - "အရောင်းဌာန၏မန်နေဂျာ" (သို့) "ထောက်ပံ့ပို့ဆောင်ရေးဌာနသို့ဝယ်ယူရေးအထူးကု" ။
အလုပ်ရှာဖွေသူအများစုသည်ဤမျဉ်းကိုအလွတ်ထားရန်သို့မဟုတ်လုံးဝလျစ်လျူရှုရန်ရွေးချယ်ကြသည်။ က မှားတယ်ဘာလို့လဲဆိုတော့မင်းနဲ့ပတ်သက်တဲ့ပထမဆုံးထင်မြင်ချက်က“လူတစ်ယောက်ကသူလိုချင်တာကိုတောင်သိသလား။အကျိုးဆက်အနေဖြင့်တင်သွင်းသောကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်စိတ်ဝင်စားမှုလျော့နည်းသွားသည်။
အကယ်၍ သင်အဆိုပြုထားသောနေရာလွတ်တစ်ခုစီအတွက်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုလိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင်လုပ်ရန်အခက်တွေ့နေပါကထိုကဏ္ a ကိုလုံးဝဖယ်ရှားပြီးအမျိုးမျိုးသောအေဂျင်စီများသို့စံဗားရှင်းကိုပေးပို့နိုင်သည်။ သို့သော်ထိုသို့သောအလုပ်နည်းလမ်းများသည်ရှာဖွေမှု၏ထိရောက်မှုကိုလျှော့ချနိုင်သည်။
ထို့အပြင်ဤနေရာတွင်သင်နှစ်သက်သောအလုပ်ချိန်နှင့်လုပ်ခအဆင့်ကိုဖော်ပြနိုင်သည်။ ဤအချက်အလက်သည်သင့်အခြေအနေနှင့်အညီကိုက်ညီမှုရှိသည်။
အကယ်၍ ၎င်းသည်အချိန်ပြည့်အလုပ်ဖြစ်ပါကအသေးစိတ်ကိုသင်မလိုအပ်ပါ။ သို့သော်အချိန်ပိုင်းအလုပ်တစ်ခုကိုရှာဖွေခြင်းသည်သင့်အားအချိန်အပိုင်းအခြားအတွင်းကန့်သတ်ထားပါသည်။ လုပ်ခနှင့်အတူတူပဲ
သင်၏မြင့်မားသောပရော်ဖက်ရှင်နယ်အဆင့်သည်သင့်လျော်သောငွေပေးချေမှုလိုအပ်သော်လည်းအလွန်မြင့်မားစွာမထားပါက၎င်းသည်အလုပ်ခန့်အပ်မှုအားငြင်းဆန်ရန်အကြောင်းပြချက်တစ်ခုဖြစ်နိုင်သည်။
Experience လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ
ဒါအရမ်းပဲ အရေးကြီးသောကိုယ်ရေးရာဇဝင်အပိုင်းသင်၏အလုပ်သမိုင်းကြောင်းတစ်ခုလုံးကိုဖော်ပြသည်။ အနာဂတ်အလုပ်ရှင်သည်သင်၏တကယ့်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ကျွမ်းကျင်မှု၊ သင်အလုပ်လုပ်ခဲ့သည့်လှုပ်ရှားမှုအမျိုးအစားများနှင့်သင့်အားပေးအပ်သောတာဝန်ဝတ္တရားများနှင့် ပတ်သက်၍ စိတ်ကူးထားပြီးသားဖြစ်သည်။
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း - အလုပ်အတွေ့အကြုံ။
ယခုအချိန်အတော်အတန်ကြာအောင်ထိုကဲ့သို့သောသတင်းအချက်အလက်များကိုစီစဉ်ခြင်းသည်ကာလအတန်ကြာဖြစ်ခဲ့သည်။ နောက်ဆုံးအလုပ်၏နေရာကိုတဖြည်းဖြည်းနှင့်အလုပ်သမားလှုပ်ရှားမှုစတင်ခြင်းကိုစတင်ဖော်ပြခြင်းသည်အသင့်တော်ဆုံးဖြစ်သည်။
သင်သည်သင်၏အလုပ်စာအုပ်ကိုဖွင့ ်၍ အလုပ်ကာလတစ်ခုချင်းစီကိုဖော်ပြခြင်း၊ အဖွဲ့အစည်း၊ သင်၏လုပ်ဆောင်ချက်များ၊ အလုပ်၏ရလဒ်နှင့်အောင်မြင်မှုများပင်ကိုဖော်ပြနိုင်သည်။ ကျေးဇူးပြု၍ ဒီအချက်အလက်ကိုသတိပြုပါ သင်အမြဲစစ်ဆေးနိုင်သည် ဖုန်းခေါ်ဆိုခြင်း
ယေဘုယျအားဖြင့်ဖော်ပြသည် အရာဝတ္ထု ၃ ခု၎င်းသည်၎င်းသည်အမြဲတမ်းအလုပ်တစ်ခုဖြစ်ရန်အလွန်အရေးကြီးသည်။ သင်မှတ်ပုံတင်ခြင်းမရှိဘဲအလုပ်လုပ်ခဲ့လျှင်သို့မဟုတ်အလုပ်သင်တစ်ခုပြီးဆုံးလျှင်တောင်သင်၌ထိုကဲ့သို့သောအချက်အလက်လိုအပ်သည်ရှိမရှိတွက်ဆပါ။
တောင်မှထိုကဲ့သို့သေးငယ်တဲ့အတွေ့အကြုံကစားနိုင်ပါတယ် မရှိမဖြစ်အခန်းကဏ္။ လျှောက်ထားသူဖွင့်လှစ်သည့်နေရာလွတ်ပေါ်မူတည်။ သင်လုပ်ဆောင်ခဲ့သောတာ ၀ န် ၀ တ္တရားများအားကော်မာများဖြင့်ခွဲခြားထားသော်လည်းဤလုပ်ငန်းစဉ်တွင်သင်ကိုယ်တိုင်ကန့်သတ်ရန်အရေးကြီးသည်။
ကြိုးစားကြည့်ပါ 1-1.5 လိုင်းများအတွက် fitသင်ရေးတဲ့ဒေတာကိုဖတ်ရလွယ်ကူအောင်။ အရေးကြီးဆုံးအချက်ကိုမီးမောင်းထိုးပြပါ။ အောင်မြင်သောအောင်မြင်မှုများအားလုံးကိုနောက်ကော်လံတွင်ဖော်ပြနိုင်သည်။
ဝါကျများသည်အတိတ်ကာလတွင်ဖွဲ့စည်းထားခြင်းဖြစ်ပြီးမေးခွန်းကိုဖြေဆိုရန်အရေးကြီးသည်။သင်ဘာလုပ်ခဲ့ပါလဲ?"ဒါဆိုငါတို့ရေးတယ်။ စနစ်တကျ, ပြည့်စုံ, တည်ဆောက်သည်, တိုးလာ စသည်တို့
✅ပညာရေး
အကယ်၍ အလုပ်အတွေ့အကြုံမရှိလျှင်သင်ရရှိသောပညာရေးကိုအထူးဂရုပြုသင့်သည်။
ကျွမ်းကျင်သူအများစုကရာထူးတစ်ခုကိုရှာဖွေခြင်းနှင့်တိုက်ရိုက်ဆက်နွယ်သောအထူးပြုနှင့်၎င်းကိုထုတ်ပေးသည့်အဖွဲ့အစည်းကို ဦး စွာဖော်ပြရန်အကြံပေးသည်။
အများဆုံးအစိတ်အပိုင်းအတွက်ကျနော်တို့တင်းကျပ်စွာသက္ကရာဇ်စဉ်အစဉ်အလာကိုစောင့်ကြည့်ဖို့အသုံးပြုကြသည်။ ကျောင်းမှဖယ်ထုတ်ခြင်း၊ ပထမ ဦး ဆုံးပညာရေးမှ ကျေးဇူးပြု၍ ညွှန်ပြပါ နှစ်ပေါင်းများစွာပညာရေး, လီဆိုင်းနာမ, ဌာန ဒါမှမဟုတ် တက္ကသိုလ်, ပြီးတော့ အထူးသင့်ကိုတာဝန်ပေး
အနီရောင်ဒီပလိုမာနှင့်ပတ်သက်သောအချက်အလက်များသည်ကျောင်းပြီးခါစထိုအထူးကျွမ်းကျင်သူနှင့်သာသက်ဆိုင်ပါလိမ့်မည်။
✅နောက်ထပ်ဗဟုသုတနှင့်ကျွမ်းကျင်မှု
အားလုံးပြီးပြီ သင်တန်းများ, နှီးနှောဖလှယ်ပွဲ, သင်တန်းများ ဒီမှာဖော်ပြထားသည်။ သင်မည်သည့်ဘာသာစကားပြောဆိုသည်၊ ကွန်ပျူတာနှင့်မည်သည့်အဆင့်တွင်အလုပ်လုပ်သည်ဖြစ်စေယာဉ်မောင်းလိုင်စင်ရှိခြင်းနှင့်အထူးပရိုဂရမ်များ၏ဗဟုသုတကိုသင်ပြောနိုင်သည်။
✅နောက်ထပ်အချက်အလက်များ
အစောပိုင်းကမပေးသောသတင်းအချက်အလက်များသည်ဤနေရာတွင်ကိုက်ညီသည်။ ဟုတ်ပါတယ်, ထိုကဲ့သို့သောအပိုင်းမဖြစ်မနေမဟုတ်ပါဘူး, ဒါပေမယ့်သူကအလားအလာရှိသောအလုပ်ရှင်များအတွက်အထူးသဖြင့်စိတ်ဝင်စားဖို့ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။
ဥပမာအားဖြင့်ပုံမှန်မဟုတ်ဘဲအလုပ်လုပ်လိုသောဆန္ဒရှိခြင်းသို့မဟုတ်ရှည်လျားသောစီးပွားရေးခရီးစဉ်များပြုလုပ်နိုင်ခြင်းနှင့်စီးပွားရေးဆက်သွယ်မှုများရှိခြင်းပင် ၀ န်ထမ်းဌာန၏အာရုံစူးစိုက်မှုကိုခံရလိမ့်မည်။
ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းရေးဆွဲပြီးနောက်၎င်းကိုစစ်ဆေးပြီးပုံစံ၏မှန်ကန်မှုကိုအကဲဖြတ်ပါ။ Fix အားလုံး မှားတယ် တည်နေရာ လိုင်းများကြာရှည် ကိန်းဂဏန်းများ နှင့် ဖောင့်အရွယ်အစား.
စကားမစပ်အသုံးပြုသောဖောင့်၏အရောင်ဖြစ်သင့်သည် အနက်ရောင်သာ... သင်ရရှိသည့်အရာအားလုံးကိုပြင်ပမှတစ်ယောက်ယောက်အားဖတ်ခိုင်းပါ။ မျက်လုံးအသစ်တစ်ခုဖြင့်သိမ်မွေ့သောအမှားများကိုသင်အမြဲတွေ့နိုင်သည်။
အလုပ်အတွက်နောက်ဆုံး (အပြီးသတ်) နမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင်နမူနာ:
အလုပ်လျှောက်ထားရန်ပြီးဆုံးသော (ပြီးစီးခဲ့သည်) ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်း - အဆင်သင့်လုပ်ထားသည့်ဥပမာ
သင့်အားစာတိုက်သို့သင်ပို့သောစာကိုကြည့်ခြင်းအားဖြင့်၊ အလုပ်ခန့်ရန်ကြိုးစားနေသည့်စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီ၏ ၀ န်ထမ်းများကသင့်အားသူတို့၏နယ်ပယ်မှကျွမ်းကျင်သူအဖြစ်သာမကသင်၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရည်အသွေးအားလုံးကိုလည်းထည့်သွင်းစဉ်းစားလိမ့်မည်။
၄။ download လုပ်ရန်အတွက်အလုပ်အတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းနမူနာများ - .doc format ဖြင့်📚
အောက်ပါလင့်ခ်များမှဒေါင်းလုပ်လုပ်နိုင်သောအလုပ်အတွက်အဆင်သင့်လုပ်ထားသောကိုယ်ရေးရာဇဝင်နမူနာများကိုသင်၏အာရုံစူးစိုက်မှုကိုကျွန်ုပ်တို့တင်ပြပါသည်။
လူကြိုက်အများဆုံးနှင့်ဒေါင်းလုပ်လုပ်ထားသောကိုယ်ရေးရာဇဝင်နမူနာ:
၂၀၂၀ ခုနှစ်တွင်အလုပ်တစ်ခုအတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုဖြည့်ရန်စံပုံစံ (နမူနာ၊ ပုံစံ) (။ Doc, 45 Kb)
အဆင်သင့်ဖြစ်သည့်ပုံစံ၊ ပုံစံ၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းနမူနာကို - 2020 (။ Doc, 41 Kb)
ကျောင်းသားတစ် ဦး အတွက်နမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း (အလုပ်အတွေ့အကြုံမရှိ) (။ Doc, 36 Kb)
အခမဲ့ဒေါင်းလုပ်လုပ်ရန်အတွက်အဆင်သင့်ဖြစ်သော Job Resume နမူနာများ၏စာရင်း
စာရင်းကိုင်၏ CV - နမူနာ (။ Doc, 44 Kb)
နမူနာ၊ ရှေ့နေ၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပုံစံ (။ Doc, 38Kb)
ယာဉ်မောင်းအလုပ်အတွက်နမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း (။ Doc, 41 Kb)
စတိုးဆိုင်စီမံခန့်ခွဲသူအတွက်ပြီးပြည့်စုံသောနမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင် ((Doc, 38 Kb)
စာရင်းကိုင်အတွက်နမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုဒေါင်းလုပ်ဆွဲပါ။ (။ Doc, 39 Kb)
ဆရာဝန်၏ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းနမူနာ - ပုံစံ (။ Doc, 39 Kb)
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အရည်အချင်းများ - ဥပမာများ
၅။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်မှု - အသုံးဝင်သောစွမ်းရည် ၁၅ ခုနမူနာ။ 📌
ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအရည်အချင်းများကိုတတ်နိုင်သမျှလွယ်ကူစွာရရှိနိုင်စေရန်ကျွန်ုပ်တို့သည်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်း၏အဓိကကျွမ်းကျင်မှုများကိုဖော်ပြပြီး၎င်းတို့နှင့် ပတ်သက်၍ ဥပမာများကိုအသေးစိတ်ဖော်ပြပေးပါမည်။
ဒီစာရင်းထဲမှာလူတိုင်းကသူတို့အတွက်လိုအပ်သည့်ရာထူးများကိုရွေးချယ်နိုင်သည်။
- စီးပွားရေးစာပေးစာယူကျွမ်းကျင်မှု။ ဤသည်စာရွက်စာတမ်းများကိုဖန်တီးရန်နှင့်အရေးကြီးသောအက္ခရာများထုတ်လုပ်နိုင်စွမ်းဖြစ်ပါတယ်။ ဘန်းစကား (သို့) ဗန်းစကားမသုံးဘဲသတင်းအချက်အလက်များကိုတိကျ။ တိကျစွာဆက်သွယ်ပြောဆိုနိုင်ရမည်။ ဤနေရာတွင်စာတတ်မြောက်မှုသည်အရေးကြီးရုံသာမကတိကျမှန်ကန်မှု၊ ဆွဲဆောင်နိုင်စွမ်း၊ ဤသည်မှာစီးပွားရေးအက္ခရာများကိုပြင်ဆင်ခြင်းနည်းပညာ၊ သူတို့၏ syntax၊ ဆွဲဆောင်နိုင်မှု၊ ဖော်ပြမှု၊ စာပေးစာယူယဉ်ကျေးမှုနှင့်အီးမေးလ်နှင့်အလုပ်လုပ်ရန်စည်းမျဉ်းများဖြစ်သည်။
- စီးပွားရေးဆက်သွယ်မှုစွမ်းရည်။ ဆက်သွယ်ပြောဆိုသူနှင့်အလွယ်တကူဆက်သွယ်နိုင်ခြင်း၊ အထူးဆက်သွယ်ရေးဆိုင်ရာဗဟုသုတ၊ တယ်လီဖုန်းဖြင့်စကားပြောဆိုမှုများ၏ထိရောက်မှု၊ ဆွဲဆောင်နိုင်မှု၊ စီးပွားရေးအခြေအနေအမျိုးမျိုးတွင်အမူအကျင့်ပုံစံရွေးချယ်ခြင်း၊ ထို့အပြင်ထိုစွမ်းရည်များသည်စေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုများသည်ရေရှည်အကျိုးဖြစ်ထွန်းစေရန်စေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုကိုတည်ဆောက်ရန်သင့်အားခွင့်ပြုသည်။
- နိုင်ငံခြားဘာသာစကားများ၏အသိပညာ။ ဤနေရာတွင်၎င်း၏အဆင့်ကိုရှင်းလင်းဖို့အရေးကြီးတယ်။ အဘိဓာန်နှင့်အလုပ်လုပ်ရန်သို့မဟုတ်ဘာသာစကားကိုအပြည့်အဝနားလည်ပြီးစေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုများပြုလုပ်ရန်ဖြစ်နိုင်သည်။ ဤကျွမ်းကျင်မှုသည်နိုင်ငံခြားမိတ်ဖက်များနှင့်အဆက်အသွယ်ရှိသောကုမ္ပဏီတစ်ခုတွင်အလွန်အသုံးဝင်ပါလိမ့်မည်။
- ပရိုဂရမ်းမင်းဘာသာစကားများ၏ဗဟုသုတ အဆင့်မြင့်နည်းပညာများဖြင့်အလုပ်လုပ်နိုင်ခြင်းသည်သင့်အားစနစ်စီမံခန့်ခွဲသူသို့မဟုတ်ပရိုဂရမ်မာ၏နေရာလွတ်ကိုအားကိုးရန်ခွင့်ပြုလိမ့်မည်။ ၎င်းသည်အိုင်တီနည်းပညာများကိုနားလည်ရန်၊ ဘာသာစကား၏အနှစ်သာရ၊ ယင်း၏လုပ်ငန်းဆောင်တာများကိုနားလည်ရန်နှင့်ပရိုဂရမ်အမျိုးမျိုးနှင့်အလုပ်လုပ်ရန်၊ ပေါ်ပေါက်လာသောအမှားများကိုဖယ်ရှားရန်စွမ်းရည်ဖြစ်သည်။
- ဆွဲဆောင်နိုင်စွမ်း။ ဤသည်မှာမည်သည့်ပုဂ္ဂိုလ်ကိုမဆိုသူတို့ဘက်သို့ဆွဲဆောင်နိုင်သည့်နည်းစနစ်အချို့၏အသိပညာဖြစ်သည်။ သင်၏ရည်မှန်းချက်များကိုအကောင်အထည်ဖော်ရန်၊ ၎င်းတို့ကိုအကောင်အထည်ဖော်ရန်၊ သင်၏ရှုမြင်ပုံကိုသက်သေပြရန်၊ သူဌေးသို့မဟုတ်စီမံကိန်းပါ ၀ င်သူများ၏မျက်နှာသာကိုရရန်အတွက်တွေ့ဆုံမေးမြန်းသူကိုသြဇာလွှမ်းမိုးနိုင်စွမ်းရှိရမည်။
- လွတ်လပ်စွာဆုံးဖြတ်ချက်ချနိုင်စွမ်း။ တကယ်တော့ထိုကဲ့သို့သောစွမ်းရည်သည်ရိုးရှင်းလွယ်ကူရုံသာဖြစ်သည်။ ၎င်းသည်မိမိကိုယ်ကိုယုံကြည်မှုကြီးမားသည့်ပမာဏပေါ်အခြေခံသည်။ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော်တစ်ခါတစ်ရံတွင်အဖွဲ့အစည်း၏လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုလုံးသည်သင်မည်သည့်ရွေးချယ်မှုကိုသင်ရွေးချယ်သည်ပေါ်တွင်မူတည်သည်။ ၎င်းသည်မှန်ကန်သောရွေးချယ်မှုပြုလုပ်ရန်စွမ်းရည်သာမကဖြစ်ပျက်သမျှ၏အကျိုးဆက်များကိုပါသိရှိနားလည်စေခြင်းဖြစ်သည်။ သင်ကိုယ်တိုင်သံသယ၊ ကဲ့ရဲ့ခြင်းနှင့်အတိတ်ကာလကိုပြန်ကြည့်ခြင်းမပြုနိုင်ပါ။ သင်၏ဆုံးဖြတ်ချက်များကိုတင်းကျပ်စွာ၊ ခိုင်မာစွာနှင့်ကျိုးကြောင်းဆင်ခြင်သင့်သည်။
- အဖွဲ့ထဲမှာအလုပ်လုပ်ရန်ကျွမ်းကျင်မှု။ အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့တွင်သင်၏အလုပ်စွမ်းရည်သည်အနာဂတ်အောင်ပွဲများအတွက်အခြေခံမဟုတ်ပါ။ ရည်ရွယ်ထားသောပန်းတိုင်များသို့ ဦး တည်သွားမည့်အဖွဲ့ကိုမှန်ကန်စွာဖွဲ့စည်းရန်သာမကပါ ၀ င်သူတစ် ဦး စီသည်သင်၏လုပ်ဆောင်မှုများအပေါ်အလွယ်တကူမှီခိုနိုင်ရန်အတွက်၎င်းကိုပါ ၀ င်ရန်လိုအပ်သည်။ ဤကျွမ်းကျင်မှုသည်သင်ကိုယ်တိုင်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရန်ကြိုးပမ်းရန်၊ အဖွဲ့အစည်းအတွင်းရှိပconflictိပက္ခအဆင့်ကိုလျှော့ချရန်၊ သင်၏လုပ်ပိုင်ခွင့်များကိုရှင်းလင်းစွာလွှဲအပ်ရန်နှင့်သူတို့၏အကောင်အထည်ဖော်မှုအတွက်တာ ၀ န်ယူမှုကိုခွင့်ပြုသည်။ ဤအရာသည်တစ် ဦး နှင့်တစ် ဦး အပြန်အလှန်မှန်ကန်မှုရှိခြင်း၊ ဘုံပြproblemsနာများကိုဖြေရှင်းခြင်းနှင့်ဘုံရည်မှန်းချက်ချမှတ်ခြင်းဖြစ်သည်။ အဖွဲ့တစ်ခုတည်ထောင်ခြင်းနှင့်၎င်းတွင်ပါဝင်ခြင်းသည်အလုပ်၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ခုလုံးကိုယေဘူယျစည်းချက်အတွင်းပြည့်စုံခြင်း၊ အခြားပါဝင်သူများနှင့်ပွင့်လင်းသောတွေ့ဆုံဆွေးနွေးမှု mode တွင်ဆက်သွယ်ခြင်း၊ လူတစ် ဦး ၏အမှားများကို ၀ န်ခံခြင်းနှင့်အခြားသူတစ် ဦး ၏အမြင်ကိုလက်ခံခြင်းတို့ဖြစ်သည်။ ဘုံကြိုက်နှစ်သက်မှုများသို့မဟုတ်မကြိုက်နှစ်သက်မှုများရှိလင့်ကစား၎င်းသည်အပြန်အလှန်ကူညီမှုနှင့်ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုနှစ်ခုလုံးဖြစ်သည်။
- စည်းရုံးနိုင်စွမ်း။ ဒီစွမ်းရည်ကိုလူတိုင်းကိုမပေးပါ။ သင်၏တည်ဆောက်မှုကိုသင်ကိုယ်တိုင်သာမကသင်၏လက်အောက်ငယ်သားများသို့မဟုတ်အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့လုံးကိုပါတည်ဆောက်နိုင်သည့်အရည်အသွေးများကို ဦး ဆောင်နိုင်စွမ်းရှိသည်။ ၎င်းသည်သတ်မှတ်ထားသည့်ရည်မှန်းချက်များကိုအနည်းဆုံးအားစိုက်ထုတ်မှုနှင့်အတိုဆုံးဖြစ်နိုင်သမျှကာလပတ်လုံးရရှိနိုင်ရန်အနိမ့်ဆုံးလုပ်ဆောင်ချက်များကိုလုပ်ဆောင်ရန်ဆန္ဒဖြစ်သည်။ ၎င်းသည်အဖွဲ့အစည်း၏ဖွဲ့စည်းတည်ဆောက်ပုံကိုဆုံးဖြတ်ရန်နှင့်ဤတာ ၀ န်များကိုလုပ်ငန်းများကိုအကောင်းဆုံးလုပ်ဆောင်ရန်အတွက်အသုံးပြုရန်စွမ်းရည်ဖြစ်သည်။ ဤအောင်မြင်သောအဖွဲ့အစည်းသည်နောက်ဆုံးတွင်မည်သည့်ရှုပ်ထွေးမှုကိုမဆိုဖယ်ရှားပေးပြီးတည်ငြိမ်မှုကိုပေးသည်။
- တယ်လီဖုန်းရောင်းချမှုစွမ်းရည်။ ဤစွမ်းရည်သည်ကုန်ပစ္စည်းများသို့မဟုတ် ၀ န်ဆောင်မှုများရောင်းချခြင်းတွင် ၀ န်ဆောင်မှုခံယူသူများနှင့်အလုပ်လုပ်ခြင်းမှသာမကဆက်သွယ်ရေးနည်းလမ်းများမှပါ ၀ င်သောနေရာများအတွက်အကောင်းဆုံးဖြစ်သည်။ ၎င်းသည်စကားပြောစွမ်းရည်ကိုကျွမ်းကျင်။ ပရိသတ်ကိုပြုမူရန်ခွင့်ပြုထားသော၊ ကုန်ပစ္စည်းကိုကျစ်လျစ်။ နားလည်သော်လည်းနားလည်နိုင်သောနည်းလမ်းဖြင့်တင်ပြခြင်းဖြစ်သည်။ ဤနေရာတွင်နားထောင်ခြင်း၊ စိတ် ၀ င်စားမှုနှင့်အာရုံစူးစိုက်မှု၏ဒြပ်စင်တစ်ခုဖန်တီးရန်၊ မေးခွန်းများရွေးချယ်ခြင်းနှင့်စိတ်ဆိုးစရာများကိုဖယ်ရှားခြင်း၊ အထွေထွေယုံကြည်မှုတည်ဆောက်ခြင်းနှင့်ချမှတ်ထားသောရည်မှန်းချက်များကိုအပြုသဘောဆောင်သောရလဒ်များရရှိခြင်းအားအကောင်အထည်ဖော်ရန်အရေးကြီးသည်။ တယ်လီဖုန်းရောင်းချမှုဆိုသည်မှာစကားပြောသူများနှင့်စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာအဆင့်တွင်ပြုလုပ်သောအရောင်းအ ၀ ယ်ဖြစ်သည်။
- သတင်းပို့ခြင်းစွမ်းရည်။ ၎င်းသည်အမျိုးမျိုးသောအမျိုးအစားများ၊ အမြင့်ဆုံးသောအသုံး ၀ င်မှုရှိသည့်အဝင်သတင်းအချက်အလက်များကိုနားလည်နိုင်သောစွမ်းရည်ဖြစ်သည်။ ဘဏ္financialာရေး၊ စီမံခန့်ခွဲမှု၊ အခွန်အကောင့်နှင့် ၄ င်းတို့၏ပုံစံများအကြားခြားနားချက်ကိုသင်နားလည်ရမည်။ အဖွဲ့အစည်း၏အနေအထား၏အဖြစ်မှန်ကိုသတိပြုရန်သာမကအမှားအယွင်းများကိုထုတ်ယူရန်ယခင် compiler ၏လုပ်ဆောင်မှုကိုလည်းဖတ်ရှုရန်အရေးကြီးသည်။ ဖြစ်နိုင်ခြေရှိသောပျက်ကွက်ခြင်းများသို့မဟုတ်အစီရင်ခံခြင်းပျက်ယွင်းခြင်းများအားလုံးသည်မှားယွင်းတွက်ချက်ခြင်းအမျိုးအစားများကိုရှာဖွေတွေ့ရှိရုံသာမက၎င်းတို့အားဖယ်ရှားရန်နည်းလမ်းများကိုလည်းတင်ပြသင့်သည်။
- အီးမေးလ်ကျွမ်းကျင်မှု။ တစ်နေ့တာအတွင်းလက်ခံရရှိသည့်အက္ခရာအမြောက်အများသည်သူတို့၏လုပ်ငန်းစဉ်၏စွမ်းဆောင်ရည်ကိုလိုအပ်သည်။ ထို့ကြောင့်သင်၏အီးမေးလ်နှင့်အလုပ်လုပ်ရန်သင်၏စွမ်းရည်ကိုသက်သေပြရန်အရေးကြီးသည်။ တွေ့ဆုံမေးမြန်းသူနှင့်မှန်ကန်စွာ၊ မှန်မှန်ကန်ကန်ဆက်သွယ်နိုင်ခြင်း၊ ၀ င်ရောက်စာအဆက်အသွယ်ကိုအချိန်မီဆောင်ရွက်ခြင်း၊ အရေးအပါဆုံးနှင့်အရေးကြီးသောအက္ခရာများကိုရွေးချယ်ခြင်းဖြစ်ရမည်။ ရှာဖွေမှုကိုအသုံးပြုရန်၊ အမှတ်အသားများထားရန်၊ စစ်ထုတ်ရန်နှင့်တံဆိပ်ကပ်ရန်သင်လိုအပ်သောအချက်အလက်များကိုရှာဖွေရန်လိုအပ်သည်။
- ဝယ်ယူရေးကျွမ်းကျင်မှု။ အဓိကအားဖြင့်ညှိနှိုင်းနိုင်စွမ်း၊ ထုတ်ကုန်နှင့်ပတ်သက်သောနည်းပညာဆိုင်ရာသတင်းအချက်အလက်အားလုံး၏အမြင်၊ သင်္ချာစွမ်းရည်များအသုံးပြုခြင်း၊ စာရင်းဇယားများနှင့်အလုပ်လုပ်ခြင်း၊ စျေးကွက်ရှာဖွေခြင်းနည်းစနစ်များအသုံးပြုခြင်းနှင့်လွတ်လပ်သောနောက်ဆုံးဆုံးဖြတ်ချက်များဖြစ်သည်။ ထိုကဲ့သို့သောကျွမ်းကျင်မှုများသည်လက်ရှိအခြေအနေတွင်လမ်းညွှန်နိုင်စွမ်း၊ အမျိုးမျိုးသောသတ်မှတ်ချက်များအတွက်လက်ခံနိုင်သောရွေးချယ်စရာများ၊ ဂိုဒေါင်နှင့်စတိုးဆိုင်များရှိကုန်ပစ္စည်းများ၏အကြွင်းအကျန်များကို ဦး တည်ခြင်း၊ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများနှင့်ဆက်သွယ်ခြင်းနှင့်ရှုပ်ထွေးမှုအမျိုးမျိုးရှိသောပြsolvingနာများကိုဖြေရှင်းခြင်းတို့ဖြစ်သည်။ သင်ကုမ္ပဏီတွင်အဆင့်မြင့်ရာထူးများထားရှိသူများနှင့်ဆက်ဆံရေးကိုထိန်းသိမ်းရန်ခွင့်ပြုသည့်ခေါင်းဆောင်မှုအရည်အသွေးများသာမကထုတ်ကုန်နှင့်ပတ်သက်သောရှင်းလင်းသောအသိပညာသာမက၎င်းကိုလျင်မြန်စွာလေ့လာခြင်း၊ ရှာဖွေခြင်းနှင့်အပြည့်အဝအကောင်းဆုံးဖြန့်ဝေခြင်းအခြေအနေများကိုသဘောတူနိုင်ခြင်းစွမ်းရည်တို့လိုအပ်သည်။
- ရုံးဘဝအထောက်အကူပြုစွမ်းရည်။ ၄ င်းတို့မှာသန့်ရှင်းရေးလုပ်ခြင်း၊ စီးပွားရေးခရီးစဉ်၊ ကားပါကင်၏လုပ်ငန်းခွင်၊ စာပို့ခြင်း၊ reception ည့်ခံခြင်းနှင့်အထွေထွေအတွင်းရေးမှူးလုပ်ငန်းများစသည်တို့ဖြစ်သည်။ ၎င်းသည်ကုမ္ပဏီ၏လုပ်ငန်းနယ်ပယ်အားလုံးကိုဖုံးအုပ်နိုင်ပြီး၎င်းကိုစဉ်ဆက်မပြတ်လည်ပတ်နိုင်ရန်အတွက်စုစည်းနိုင်စွမ်းဖြစ်သည်။
- client base ကိုထိန်းသိမ်းခြင်းစွမ်းရည်။ အမျိုးမျိုးသောနည်းစနစ်များနှင့် ၀ န်ဆောင်မှုခံယူသူကိုဖွဲ့စည်းခြင်းနည်းလမ်းများ၊ အဆက်အသွယ်များကိုစနစ်တကျစီစဉ်နိုင်ခြင်း၊ အုပ်စုဖွဲ့ခြင်း၏အခြေခံမူများကိုဆုံးဖြတ်ခြင်း၊ အဆက်အသွယ်တစ်ခုလျင်မြန်စွာတည်ဆောက်ရန်ဆက်သွယ်ရေးနည်းစနစ်များအသုံးပြုခြင်း၊
- မူလစာမျက်နှာစာရွက်စာတမ်းများနှင့်အတူအလုပ်လုပ်၏ကျွမ်းကျင်မှု။ ၎င်းသည်စာရွက်ပေါ်တွင်ရောအီလက်ထရောနစ်ဖြင့်ပါရရှိသော ၀ င်သောသတင်းအချက်အလက်အားလုံး၏လုပ်ငန်းစဉ်နှင့်စာရင်းအင်းဖြစ်သည်။ ဘဏ်ထုတ်ပြန်ချက်များ၊ အရောင်းနှင့် ၀ ယ်ခြင်းစာအုပ်များ၊ ပေးသွင်းသူများနှင့်ကန်ထရိုက်တာများနှင့်ငွေပေးချေခြင်းပုံစံများနှင့်အလုပ်လုပ်ခြင်း။ စာရွက်စာတမ်းများဖြန့်ဝေခြင်းကိုအဆက်မပြတ်ခြေရာခံခြင်းအပြင်၊ စစ်ဆေးမှုများပြုလုပ်ရန်အတွက်စည်းမျဉ်းများကိုသိရန်၊ အမှားများကိုရှာဖွေရန်နှင့်နောင်တွင်ပြင်ဆင်ရန်၊ မိတ္တူကူးခြင်းနှင့်သိမ်းဆည်းခြင်းတို့ကိုပြုလုပ်ရန်လိုအပ်သည်။
၆။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းတွင်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအရည်အသွေးများ - ဥပမာ examples
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအရည်အသွေးများသည်ဥပမာအားဖြင့် - တိကျမှန်ကန်မှု, ရည်မှန်းချက်, မြန်မြန်သင်ယူသူ, အာရုံ, ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်, ခင်မင်, ပဏာမခြေလှမ်း, i, သစ္စာရှိခြင်း, ။, ရလဒ်များကိုအာရုံစိုက်ပါ, အကောင်းမြင်, စည်းရုံးရေးကျွမ်းကျင်မှု, တာဝန်တစ်ခု, တုံ့ပြန်မှု, လျောက်ပတ်စွာ, အခြေခံမူကိုလိုက်နာမှု, မိမိကိုယ်အားထိန်းချုပ်ခြင်း, မင်္ဂလာပါ, တရားမျှတမှု, စိတ်ဖိစီးမှုခုခံ, ခက်ခဲတဲ့အလုပ်, လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင်စွမ်းရည် ပြောင်းလဲရန်, ဆွဲဆောင်နိုင်စွမ်း, ရည်ရွယ်ချက်ရှိရှိ, ဟာသဉာဏ်, စွမ်းအင်.
သင်၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးနှင့်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အရည်အသွေးများကိုထောက်ပြရန်သင်သူတို့ကိုအထူးဂရုပြုရန်လိုအပ်သည်ကိုနားလည်သင့်သည်၊ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော်ရာထူးပေါ် မူတည်၍ တူညီသောမျဉ်းကြောင်းကသင့်အားနှစ် ဦး စလုံးပေးနိုင်သည်။ အပြုသဘော အကျိုးသက်ရောက်မှုနှင့် အနုတ်လက္ခဏာ.
၇။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အတွက်အဖုံးအက္ခရာမည်သို့ရေးရမည်နည်း - ဥပမာရေးသားခြင်း
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အတွက်အဖုံးစာဘယ်လိုရေးရမလဲ။ ဥပမာကိုအောက်ပါလင့်ခ်မှကူးယူနိုင်သည်
သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုအလုပ်ခန့်ထားသည့်အေဂျင်စီ (သို့) သင်၏အနာဂတ်အလုပ်ရှင်ထံပို့သောအခါ၊ အဖုံးစာဘယ်လိုရေးရမလဲ... ယခုလက်ရှိတွင်လူကြိုက်များမှုသိပ်မများသော်လည်း၊ လျှောက်ထားသူများစွာသည်အပိုဆောင်းလုပ်ဆောင်မှုများကို“ နှောင့်ယှက်ရန်” လိုအပ်သည်ဟုမယူမှတ်ကြသော်လည်း၎င်းမှာ၎င်း၏အားသာချက်များစွာရှိနေသေးသည်။
- ထူးခြားမှု... ထိုကဲ့သို့သောစာသည်သင်ကိုယ်တိုင်နှင့် ပတ်သက်၍ ရှင်းလင်းပြတ်သားစွာနှင့်အတိုချုပ်ပြောနိုင်ပြီးယေဘူယျအားဖြင့်သင်မြင်သည့်အတိုင်းဖြစ်သည်။
- အချိန်ကိုချွေတာပါ... အထူးသဖြင့်လက်ခံရရှိသောစာရွက်စာတမ်းတစ်ခုစီမှသင်လျှောက်ထားသူ၏အဓိကအရည်အချင်းများဖြစ်သောပရော်ဖက်ရှင်နယ်နှင့်ပုဂ္ဂိုလ်ရေးနှစ်ခုစလုံးကိုရွေးချယ်ရန်လိုအပ်သောကြောင့်၎င်းသည် ၀ န်ထမ်းပမာဏနှင့်အလုပ်ရှာဖွေနေသူအတွက်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုကြည့်ခြင်းသည်ခက်ခဲသောအလုပ်တစ်ခုဖြစ်လာသည်။ အလားတူစွာသင်ကိုယ်တိုင်တင်ပြခြင်းဖြင့်သင်သည်ဤအထူးကျွမ်းကျင်သူ၏အချိန်ဇယားတွင်မိနစ်အနည်းငယ်စုဆောင်းပြီးအရေးကြီးသောသတင်းအချက်အလက်များကိုရှင်းလင်းစွာနှင့်မှန်ကန်စွာဖော်ပြရန်ခွင့်ပြုသည်။
- သင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းအပေါ်အာရုံစူးစိုက်... သင်သည်၎င်းကိုအီးမေးလ်ဖြင့်ပို့ခြင်းသို့မဟုတ်စာရွက်ပေါ်တွင်ရေးသားခြင်းသည်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်နှင့်သက်ဆိုင်သည်၊ အရေးမကြီးပါ၊ ၎င်းသည်သင့်ကိုအခြားလျှောက်ထားသူအားလုံးထံမှထင်ရှားစွာရပ်တည်ရန်ခွင့်ပြုသည်။ ထိုကဲ့သို့သောအာရုံစိုက်မှုသည်တစ်နေ့တာလုံးအတွက်အမှတ်ရစရာအခိုက်အတန့်တစ်ခုဖြစ်လိမ့်မည်။ ပေးအပ်ထားသည့်အချက်အလက်များ၏လေးနက်မှုသည်သင့်အားတန်ဖိုးရှိသော ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး အနေနှင့်သင့်အားစွဲမှတ်စေလိမ့်မည်။
နမူနာကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းမိတ္တူကိုကူးယူပါ
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အတွက်နမူနာစာရွက်စာတမ်းကိုကူးယူပါ။ (။ Doc, 33 Kb)
အဖုံးစာကိုပြန်လည်ရယူပါ။ အဆင့် ၅ ဆင့်ပါ
ထိုကဲ့သို့သောစာကိုကျွမ်းကျင်စွာရေးသားခြင်းကသင့်အားပူးတွဲကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုပြန်လည်သုံးသပ်ရန်သင့်တော်သောအခြေခံကိုပေးသည်ကိုနားလည်သင့်သည်။ ရေးသားသည့်အခါဂရုစိုက်ရန်အရေးကြီးသောအခြေခံကျသောအသေးစိတ်အချက်အလက်များစွာရှိပါသည်။
သူတို့ကိုအဆင့်ဆင့်စဉ်းစားကြစို့။
အဆင့် # 1 ။ ကျနော်တို့တင်ပြသော၏အနှစ်သာရကိုကျော်စဉ်းစားပါ
ကျွန်ုပ်တို့သည်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုဖတ်ရှုပါ၊ အချက်အလက်ကိုမှတ်မိပြီး၎င်းမှသာရွေးချယ်ပါ အရေးအပါဆုံး... မလိုအပ်သောမရေရာသည့်စကားစုများ၊ ဝါကျရှည်များနှင့်သင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းအဖြစ်ဟန်ဆောင်တင်ပြခြင်းမရှိဘဲအရာအားလုံးကိုတိကျပြတ်သားစွာဖော်ပြသင့်ကြောင်းသတိရပါ။
ဒါ့အပြင်သင်ဘယ်လိုမှန်ကန်စွာလုပ်နိုင်တယ်ဆိုတာကိုလည်းစဉ်းစားပါ ထုတ်ပယ်သည့်အကြောင်းရင်းကိုဖော်ပြပါ ယခင်အလုပ်သို့မဟုတ်ရေရှည်ထံမှ အလုပ်လက်မဲ့များ... စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းအရ၊ ထိုကဲ့သို့သောအရာများကိုကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်ရေးသည်မဟုတ်ပါ၊ သို့သော်ဤနေရာတွင်သင့်တော်သည်ဟုသင်ယူဆပါကထိုအချက်အလက်များကိုသင်ရှင်းပြနိုင်သည်။
အဆင့် # 2 ။ ဖွဲ့စည်းပုံတက်ဆွဲ
မှန်ကန်သောအက္ခရာတွင်ရေးထားသမျှအားလုံး၏ရှေ့နောက်ညီညွတ်မှုရှိသင့်သည်။ အစတွင်နှုတ်ခွန်းဆက်သည်၊ အဓိကစာလုံးသည်အရေးကြီးသည့်နေရာတွင်ဖြစ်သည်၊ ထို့နောက်ကျွန်ုပ်တို့သည်ပူးတွဲကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုကိုးကားပြီးဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်များကိုဖြည့်စွက်ခြင်းဖြင့်ပြီးမြောက်စေသည်။
အဆင့် # 3 ။ နှုတ်ခွန်းဆက်ခြင်းရေးသားခြင်း
စည်းကမ်းတစ်ခုအနေနှင့်၊ဟယ်လို"or"မင်္ဂလာနေ့လည်ခင်းသူကသင့်ကိုအပြုသဘောဆောင်တဲ့စိတ်ထားဖြစ်စေပြီးသင့်အကြောင်းကိုစိတ်လှုပ်ရှားစရာကောင်းစေသည်။ သို့သော်အကောင်းဆုံးရွေးချယ်မှုမှာ ၀ န်ထမ်းအားသူ၏အမည်နာမဖြင့်ဆက်သွယ်ခြင်းဖြစ်သည်။ ထိုကဲ့သို့သောအချက်အလက်များကိုရှာဖွေရန်ခက်ခဲသည်မဟုတ်။
စုဆောင်းရေးအေဂျင်စီများ၏ ၀ န်ထမ်းများ၏အမည်သို့မဟုတ် ၀ န်ထမ်းခေါ်ယူမှုဝန်ထမ်းများ၏အမည်များကိုစီးပွားရေးကတ်ပြားပေါ်တွင်ရေးထားလေ့ရှိပြီးအင်တာနက်ပေါ်တွင်အများဆုံးဖော်ပြလေ့ရှိသည်။ ကွန်ရက်စာမျက်နှာကိုဖွင့်ပါ၊ ၄ င်း၏ interface ကိုကြည့်ပါ၊ဆက်သွယ်ရန်"or"ဝန်ထမ်းများ»ပြီးတော့မင်းရဲ့စာကိုဖန်တီးပါ
အဆင့် # 4 ။ ကျနော်တို့စာသားရေးပါ
ဦး စွာ၊ သင်၏လျှောက်လွှာ၏ရည်ရွယ်ချက်နှင့်နေရာကိုမည်သည့်နေရာတွင်ရှာတွေ့သည်ကိုဖော်ပြပါ။ ဥပမာ -“ ဖွံ့ဖြိုးဆဲကုမ္ပဏီတစ်ခုမှာအရောင်းမန်နေဂျာတစ်ယောက်အနေနဲ့အလုပ်ရဖို့မင်းရဲ့အဆိုပြုလွှာကိုမင်းစဉ်းစားပါ။ နေရာလွတ်အကြောင်းသတင်းအချက်အလက်ကို ၀ က်ဘ်ဆိုက်မှရရှိသည်။ " ဒီကမ်းလှမ်းချက်ကိုဘာကြောင့်ရထိုက်တယ်ဆိုတာကျွန်တော်တို့ကိုပြောပြပါ။
သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုစာရင်းပြုစုရန်သို့မဟုတ်ခေတ္တပြန်ရေးရန်မလိုအပ်ပါ။ သတ်သတ်မှတ်မှတ်နေရာလွတ်နှင့်သက်ဆိုင်သည့်အချက်အချို့ကိုမီးမောင်းထိုးပြရန်လုံလောက်ပါသည်။ တူသော Phrasesငါကအဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်သူပါ"or"ငါသင်ကြားရန်လွယ်ကူပါတယ်»မှုန်ဝါးစွာပေါ်လာပြီးအက္ခရာတိုင်းလိုလိုတွင်ပေါ်မည်။
ထို့ကြောင့်ဤအချက်အလက်ရှိလျှင်ပင် 100 ရာခိုင်နှုန်း အခြေခံသည်သင့်အောက်၌ရှိသည်၊ ထို့ကြောင့်၎င်းကိုသင်မပေးသင့်ပါ၊
အဆင့် # 5 ။ အရေးအသားအပြီးသတ်
ဖော်ပြပါအနှစ်သာရပြီးနောက်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုပူးတွဲတင်ပြနေကြောင်းသေချာစေပါ။ သီးခြားလိုင်းအောက်တွင်သင်သည်“ ကျွန်ုပ်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကိုစိတ်ဝင်စားပါကကျွန်ုပ်အားဖုန်းဖြင့်ဆက်သွယ်နိုင်ပါသည်” ဟုသင်ရေးနိုင်ပါသည်။ ထို့နောက်နံပါတ်သို့မဟုတ်အီးမေးလ်လိပ်စာကိုဖော်ပြပါ။
အကယ်၍ သင့်အားအချိန်မရွေးမောင်းနှင်နိုင်ပြီးတွေ့ဆုံမေးမြန်းခြင်းကိုတက်ရောက်ရန်အခွင့်အလမ်းရှိပါက၎င်းနှင့်ချိတ်ဆက်ပါ။ အထက်ဖော်ပြပါအရာအားလုံးအတွက်ကောင်းမွန်သောနိဂုံးချုပ်မှာ“ကောင်းသောနေ့ဖြစ်ပါစေ!"or"အာရုံစူးစိုက်မှုအတွက်ကျေးဇူးတင်ပါတယ်».
မျက်နှာဖုံးအက္ခရာကိုယ်တိုင်သည်အသံသေးငယ်။ ဖတ်ရလွယ်ကူသင့်ကြောင်းနားလည်ထားသင့်သည်။
၈.၁၀ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားခြင်းအမှားများ
တစ်ခါတစ်ရံတွင်သင်ပို့လိုက်သောကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းအားလုံးကိုအချိန်အကြာကြီးကြာမြင့်စွာဖြစ်ပေါ်စေသည် အဖြေမရှိ... ပြီးတော့ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အရည်အသွေးတွေနဲ့ပတ်သက်ပြီးသံသယဖြစ်စရာမရှိပုံရတယ်၊ ဘာကြောင့်လဲဆိုတော့နှစ်တွေတစ်လျှောက်မှာရရှိခဲ့တဲ့အတွေ့အကြုံကအထူးအားသာချက်တစ်ခုဖြစ်ပြီး၊ အဖွဲ့အစည်းအများစုဟာဒီအတန်းကိုကျွမ်းကျင်စွာရရှိနိုင်ကြောင်းသင်ကိုယ်တိုင်နားလည်ပါတယ်။ ရက်များစွာကုန်လွန်သွားသောအခါအခမဲ့ရန်ပုံငွေများကုန်သွားပြီ၊ အကြောင်းပြချက်အချို့ကြောင့်လူတွေ့မေးမြန်းခြင်းနှင့်ဖုန်းခေါ်ဆိုခြင်းများမရှိပါ။
ဖြစ်ကောင်းဖြစ်နိုင်ဒီအကြောင်းပြချက်ဖြစ်လိမ့်မည် အမှားများသငျသညျအလုံအလောက်အာရုံစူးစိုက်မှုကိုမပေးခဲ့ပါဘူးသော သူတို့ကငြင်းဆန်ဖို့အကြောင်းပြချက်ဖြစ်ကြသည်။
သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းရေးသည့်အခါအသုံးအများဆုံးအမှားများကိုကြည့်ကြပါစို့။
အမှား 1. သဒ္ဒါနှင့် typos
ဤသည်ကိုပထမ ဦး ဆုံးအရပျ၌သိသာဖြစ်လာသည်။ အကယ်၍ သင့်အားပေးထားသောနေရာလွတ်သည်စက်မှုလုပ်ငန်းနှင့်သာသက်ဆိုင်ပြီးအရေးအသားနှင့်သက်ဆိုင်ခြင်းမရှိပါကသင်၏ကိုယ်ပိုင်မိန့်ခွန်းနှင့်အမှားအယွင်းများရှိနေခြင်းကိုစောင့်ကြည့်ရန်မလိုအပ်ပါ။ ဆန့်ကျင်တွင်, သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုဖတ်နေအထူးကုထိုကဲ့သို့သောအချက်ကိုအလေးပေးပါလိမ့်မယ်။
Sloppy အရေးအသား, စာလုံးပေါင်းမရှိခြင်း ဒါမှမဟုတ် ပုဒ်ဖြတ်ပုဒ်ဖြတ်ညစ်ပတ်ပေရေတဲ့ဝတ်စုံလိုမျိုးအထင်အမြင်သေးအောင်လုပ်တယ်။ သင်ထင်ရလိမ့်မည် ကွမ်းခြံကုန်း, မလေးပါဘူး နှင့်သာအလုပ်လုပ်နိုင်ကြသည် "ရေတံခွန်».
ဒီအမှားကိုဖယ်ရှားဖို့နည်းလမ်းများစွာရှိပါတယ်။ အစီအစဉ်မှာစာလုံးပေါင်းကိုစစ်ဆေးနိုင်တယ် "Microsoft Word"ဒါမှမဟုတ်ဥပမာအားဖြင့်အင်တာနက်မှအထူးအစီအစဉ်တစ်ခုကိုကူးယူပါ"စာလုံးပေါင်း"ဘယ်ဟာကော်မာတွေရှိနေတယ်ဆိုတာကိုလည်းရှာဖွေလိမ့်မယ်။ သင်သံသယဝင်နေပါကဤကိစ္စကိုသင်ယုံကြည်သောသင်၏အရင်းနှီးဆုံးသူငယ်ချင်းထံမှအကူအညီတောင်းခံပါ။
အမှား ၂
ဘယ်လောက်ပဲအမှားကြီးပါစေစာရွက်စာတမ်းကိုစစ်ဆေးဖို့အရေးကြီးတယ် စာလုံး၏မှန်ကန်သောအသုံးပြုမှု, လိုင်းအကွာအဝေး နှင့် စာမျက်နှာပေါ်တွင်စာသားဖြန့်ဝေ... တစ်ခါတစ်ရံအလွန်သေးငယ်သောအက္ခရာများ၊ များစွာသောနိုင်ငံခြားစကားလုံးများနှင့်စဉ်ဆက်မပြတ်ဖောင့်ပြောင်းလဲမှုများသည်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းအားအထင်ရှားဆုံးစွဲမှတ်သွားစေနိုင်သည်။
ဤစာရွက်စာတမ်းကိုအသုံးပြုရန်အဆင်ပြေစေရန်တိကျစွာဖန်တီးထားကြောင်းနားလည်သင့်သည်။ သတင်းအချက်အလက်များကိုအလွယ်တကူစုပ်ယူနိုင်စွမ်းကိုထောက်ပံ့ပေးခြင်းအားဖြင့်သင်သည်အောင်မြင်သောအလုပ်အတွက်သင့်အားအခွင့်အရေးတစ်ခုပေးသည်။
သင်ဟာစာသားကိုစနစ်တကျနဲ့မှန်ကန်စွာဖြန့်ဝေခြင်းအားဖြင့်ထိုကဲ့သို့သောအမှားကိုသင်ကိုယ်တိုင်ပြုပြင်နိုင်ပါတယ်။ စာဖတ်ခြင်းအတွက်ရရှိလာသောမိတ္တူကိုတတိယပါတီသို့ပေးပြီးသူသည်ဒီဇိုင်းကိုသူပြင်ဆင်ရန်သတ်မှတ်ပါ။
အမှား 3. ရှေ့နောက်မညီ
အချိန်ကာလနှင့်မကိုက်ညီသည့်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင်ရက်စွဲများရှိနေခြင်းအပြင်ရာထူးတွင်လုပ်ဆောင်သောလုပ်ဆောင်မှုများနှင့်သဟဇာတမဖြစ်ခြင်းသည်အလုပ်တစ်ခုရှာရန်အတွက်ကြီးမားသောအတားအဆီးတစ်ခုဖြစ်လာလိမ့်မည်။
သင်ရေးသမျှအားလုံးကိုစစ်ဆေးပြီးဤပြissueနာကိုအာရုံစိုက်ပါ။ အကယ်၍ သင်သည်စာရွက်စာတမ်းများကို ဦး ခေါင်းမှပြင်ဆင်ခြင်းနှင့်တစ်ချိန်တည်းတွင်ရုံးပျက်နေသောရုံးသုံးပစ္စည်းကိရိယာများကိုပြန်လည်ပြုပြင်ခြင်းများပြုလုပ်ခဲ့လျှင်တောင်ထိုသို့သောစာရင်းသည် ၀ န်ထမ်းရှာဖွေနေသည့် ၀ န်ထမ်းဘက်မှအနည်းဆုံးအံ့အားသင့်စေနိုင်သည်။
ထို့အပြင်လျှောက်ထားသူ၏ဘက်မှလြော့ပေါ့ခနျခကျြတစျခုကိုဘုံအမှားဟုယူဆလေ့ရှိသညျ။ တင်ပြထားသည့်သတင်းအချက်အလက်များသည်ကျွန်ုပ်တို့ကိုအချို့သောကောက်ချက်များချရန်တွန်းအားပေးသည်ဟုကျွန်ုပ်တို့ထင်ရသော်လည်း၎င်းသည်မှန်ကန်မှုမရှိတော့ပါ။ သင်၏တာဝန်မှာအချက်အလက်များကိုတိကျစွာဖော်ပြရန်ဖြစ်သည်။
၀ န်ထမ်းဌာနမှမည်သည့် ၀ န်ထမ်းမှသင်ရေးသားခဲ့သည့်နက်နဲသောအရာကိုဖြေရှင်းရန်မဝံ့ဝံ့ဘဲ ပိုမို၍ ပင်သုံးစွဲနိုင်သည်ကိုနားလည်သင့်သည်။ ၂ မိနစ်။ ကိုယ့်ကိုယ်ကိုထင်မြင်ချက်တစ်ခုလျင်မြန်စွာနှင့်မှန်ကန်စွာဖွဲ့စည်းရန်အခွင့်အရေးတစ်ခုတည်းသာရှိသည်ကိုနားလည်ပါ။
အမှား ၄။ ကျိုးနွံခြင်း
သူတို့၏အောင်မြင်မှုများကိုဖော်ပြခြင်းသည်အခြားကိုယ်စားလှယ်လောင်းများအားချီးကျူးခြင်းဖြစ်သည်ဟုကျွန်ုပ်တို့ထင်ရသည်။ ထို့ကြောင့်အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေသူအများအပြားသည်သူတို့၏ယခင်အလုပ်တွင်သူတို့လုပ်ဆောင်ခဲ့သောအဓိကတာဝန်များကိုသာစာရင်းပြုစုခြင်းသည်မှန်ကန်သည်ဟုယူမှတ်ကြသည်။
တကယ်တော့ဒီအနေအထားမမှန်ပါ။ ဟုတ်ပါတယ်၊ ကိုယ့်ကိုယ်ကိုအမြင့်ဆုံးအဆင့်သို့မတက်စေသင့်အေးမြအထူးကု"ဆိုလိုတာကမင်းကိုကုမ္ပဏီကိုအောင်မြင်မှုအဆင့်မြင့်အောင်မြှင့်တင်ပေးခဲ့ပေမဲ့ကိုယ့်ကိုယ်ကိုအယောင်ဆောင်ပြီးသာလျှင်မှားသွားလိမ့်မယ်"
ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုဖတ်နေသည့်မန်နေဂျာသည်သင်၏ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအားအထူးကျွမ်းကျင်သူတစ် ဦး အနေနှင့်တဖြည်းဖြည်းချင်းဖြစ်ပေါ်သည်ကိုနားလည်ရမည်ဖြစ်ပြီး၎င်းသည်အချို့သောအောင်မြင်မှုများမှအတည်ပြုသည်။ တစ်ခါတစ်ရံပြtheနာသည်၎င်းတို့တည်ရှိခြင်းမရှိခြင်းကြောင့်မဟုတ်ဘဲလူတစ် ဦး သည်မိမိ၏လုပ်ငန်းခွင်လှုပ်ရှားမှုများအကြားတွင်ထိုကဲ့သို့သောအခိုက်အတန့်များကိုခွဲခြား သတ်မှတ်၍ မရပါ။
ဟုတ်ပါတယ်၊ သတ်သတ်မှတ်မှတ်စာရင်းမရှိဘူးဆိုတာရှင်းပါတယ်၊ ဒါပေမဲ့သေချာစဉ်းစားပါ၊ ရှုပ်ထွေးတဲ့လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုကိုကျွမ်းကျင်အောင်လုပ်နိုင်တယ်၊ ပိုထိရောက်အောင်လုပ်နိုင်တယ်၊ ဒါမှမဟုတ်အထူးဒီဇိုင်းရေးဆွဲတဲ့စီမံကိန်းကိုတီထွင်ခဲ့တယ်။
မင်း ရေးသားထားသောအစီအစဉ်ကို, စုဆောင်းဘတ်ဂျက်ချွေတာနည်းလမ်းများ, ထုတ်ကုန် catalog update ကို, ကျင်းပခဲ့သည် မြင့်မားသောအဆင့်မှာလည်း၏ပြော၏ အောင်မြင်မှုများ... သင့်ဘ ၀ တွင်လက်တွေ့၌သာလေ့ကျင့်မှုရှိခဲ့လျှင်ပင်၎င်း၏အဆင့်ကိုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာပါ။
အမှား ၅။ အပိုအချက်အလက်များ
တခါတရံပိုမိုရေးသားလေဖြစ်မည်၊ သင်၏အရည်အချင်းနှင့်ကျွမ်းကျင်မှုကိုပိုမိုတောက်ပစေသည်။ အဲဒါမှားသွားပြီ သင်လျှောက်ထားသောရာထူးပေါ် မူတည်၍ မလိုအပ်သောအရာအားလုံးကိုဖယ်ရှားပြီးသင့်အားအရေးကြီးဆုံးအရာအပေါ်အာရုံစူးစိုက်စေပါ။
အကယ်၍ အထူးကျွမ်းကျင်သူတစ် ဦး သည်သူရေးသားခဲ့သောအသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုစိတ်ဝင်စားလျှင်အင်တာဗျူးစဉ်အတွင်းသူသည်မေးခွန်းတစ်ခုမေးလိမ့်မည်။ ကျွမ်းကျင်မှုနောက်ထပ်အကြောင်းပြောပါ လုပ်ဆောင်ချက်များကိုမင်းကလုပ်ဆောင်တယ်
အမှား ၆။ ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်
ထိုကဲ့သို့သောအချက်အလက်များ၏မမှန်ကန်ကြောင်းအရိပ်အယောင်ဖြစ်ပါတယ် သင့်ကိုဆက်သွယ်နိုင်စွမ်းမရှိပါ... ဆုံးဖြတ်ချက်ကအပြုသဘောဆောင်ပြီးအင်တာဗျူးလုပ်ဖို့လိုအပ်လာရင်တောင်မှမန်နေဂျာကဒီလိုလုပ်နိုင်မှာမဟုတ်ဘူး။
သင်၏တာဝန်မှာသင်၏ဖုန်းနံပါတ်များ၊ အီးမေးလ်လိပ်စာများနှင့်အမှန်တကယ်တည်နေရာအားလုံးကိုစစ်ဆေးရန်ဖြစ်ပြီးသင်၏အခွင့်အရေးကိုလက်လွတ်မသွားစေရန်ဖြစ်သည်။
အမှား ၇။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကြီးစား
ဤအခြေအနေသည်အခြေအနေနှစ်ခုတွင်အဆင်မပြေပါ။ ပထမ ဦး စွာဖန်တီးထားသောဖိုင်၏အပြည့်အ ၀ ဖတ်ရှုခြင်းကအထူးကုဆရာဝန်ကိုပင်ပန်းနွမ်းနယ်မှုဆီသို့ ဦး တည်သွားစေပြီး၎င်းသည်နောက်ဆက်တွဲအဆက်အသွယ်ဖြစ်နိုင်ခြေကိုလျော့နည်းစေသည်။ ဒုတိယအချက်မှာအပြီးသတ်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုအီးမေးလ်ဖြင့်ပို့ခြင်းအားဖြင့်၊ သင်သည်အချိန်အန္တရာယ်ရှိသည်။
ထိုကဲ့သို့သောဖိုင်ကိုဖွင့်ရန်သင်စောင့်ဆိုင်းရန်လိုအပ်သည်၊ အဘယ့်ကြောင့်ဆိုသော်ပေးပို့လိုက်သောဓာတ်ပုံပင်လုပ်ငန်းစဉ်ကိုနှောင့်နှေးနိုင်သည်။ သင်၏အလုပ်နှင့်သင့်ဒေတာနှင့်အတူအလုပ်လုပ်ရန်လိုအပ်သောသူ၏အချိန်ကိုလေးစားပါ။
အမှား ၈။ မူရင်းဖြစ်ရန်ကြိုးစားသည်
ဤပြissueနာကိုအစောပိုင်းကဆွေးနွေးခဲ့သော်လည်းယခုအချိန်အထိသက်ဆိုင်နေဆဲဖြစ်သည်။ တစ် ဦး ချင်းဖြစ်ရန်လိုအပ်ကြောင်းကိုကိုယ်စားလှယ်လောင်းများစွာကပုံများ၊ ဘောင်များ၊ ရယ်စရာကောင်းသောဓာတ်ပုံများကိုထည့်ခြင်းဖြင့်စာမျက်နှာကိုအလှဆင်ရန်ကြိုးစားသည်။ 1-2 မိနစ် တစ်နေ့ကိုရယ်မောပါ၊ သို့သော်သင်၏လေးနက်မှုနှင့် ပတ်သက်၍ မည်သည့်နည်းနှင့်မျှမပြောဆိုပါ။
အမှား 9. ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအချက်အလက်များ၏ရှင်းလင်းချက်
စုဆောင်းသူသို့မဟုတ်အလားအလာအကောင်းဆုံးအလုပ်ရှင်ပင်လျှင်ပွင့်လင်းလိုသောဆန္ဒသည်လျှောက်ထားသူသည်သူ၏ဘ ၀ ၏အနက်ရှိုင်းဆုံးအသေးစိတ်အချက်များကိုဖော်ပြရန်အဆင်သင့်ဖြစ်နေသည်ကိုဖြစ်ပေါ်စေသည်။ ဒါကြောင့်မရေးပါနဲ့ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာဒေတာ, ဆွေမျိုးများ, ဝါသနာ, ရာသီခွင်နိမိတ်, ပုဂ္ဂိုလ်ရေး ဦး စားပေး, အိမ်မွေးတိရိစ္ဆန်.
အမှား ၁၀။ ဒေတာမှန်ကန်မှု
သင်၏အဖွဲ့အစည်း၏အရေးကြီးသောရာထူးများကိုရယူလိုသောသင်၏ကြီးမားသောဆန္ဒပင်လျှင်သင်အမှန်တကယ်မပိုင်ဆိုင်သောအရည်အချင်းများကိုကောင်းချီး ပေး၍ ဖော်ပြရန်အကြောင်းပြချက်မဟုတ်ကြောင်းသတိရသင့်သည်။
အင်တာဗျူးလုပ်သည့်အခါမှန်ကန်သောအဖြေမရသောအရိုးရှင်းဆုံးမေးခွန်းပင်လျှင်ယုံကြည်မှုကင်းမဲ့စေနိုင်သည်။ ရလဒ်အနေဖြင့်သင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကိုထည့်သွင်းစဉ်းစားလိုစိတ်မရှိခြင်း။
၉။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းရေးရန်အထူးကု၏အကြံပြုချက်များ - အသုံးဝင်သောအချက် ၇ ချက်
သင်၏အလုပ်၏အောင်မြင်မှုရရန်ကျွမ်းကျင်သူများကပေးသောအကြံဥာဏ်များကိုအစမှအစပြုရန်လိုအပ်သည်။
ပြီးနောက်ရှိသမျှတို့, ၎င်း၏အဓိကမှာ အကျဉ်းချုပ် - ၎င်းသည်အကြောင်းအရာကိုတင်ဆက်ရုံမျှသာမဟုတ်ပါ၊ သင်၏ပွင့်လင်းသောနေရာလွတ်အတွက်အသင့်တော်ဆုံးအဖြစ်သင်၏ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကိုတင်ပြရန်အခွင့်အရေးဖြစ်သည်။
သင်သည်သင်၏အရည်အချင်းနှင့်စွမ်းရည်များကိုအလုပ်ရှင်အားအလုပ်ခန့်ရန်ရောင်းသည်။ ဒါကြောင့်ဒီအလုပ်ကိုအလေးအနက်ထားပါ။
7 ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားခြင်းအကြံပေးချက်များ
- ရှင်းလင်းသောပန်းတိုင်တစ်ခုထားပါ။ သင်စိတ်ဝင်စားသောနေရာကိုဆုံးဖြတ်ပါ။ ၎င်းကိုအခြေခံအဖြစ်ထားပါ၊ သင်၏လိုအပ်ချက်များကိုဖော်ထုတ်ပြီးစတင်ပါ။ ဒီလိုမှမဟုတ်ရင်, ကိုယ်ရေးရာဇဝင်မရေနှင့်မပြည့်စုံပါလိမ့်မယ်။
- စျေးကွက်ရှာဖွေရေးကိုအာရုံစိုက်ပါ။ သင်၏အနာဂတ်သူဌေးသည်ဖောက်သည်တစ် ဦး ဖြစ်သည်ဆိုပါစို့။ သူသည်သင့်အားသူ၏ ၀ န်ထမ်းအဖြစ်ခန့်အပ်ခြင်းသည်မည်မျှအကျိုးရှိမည်ကိုဆန်းစစ်ပါ။
- အင်တာဗျူးအတွက်အလုပ်လုပ်။ သင်၏အဓိကပန်းတိုင်မှာကုမ္ပဏီ ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး နှင့်သင်ဆန္ဒရှိသည့်အလုပ်တစ်ခုရှာရန်မဟုတ်ဘဲသင်ကိုယ်တိုင်သက်သေပြနိုင်မည့်ကုမ္ပဏီ ၀ န်ထမ်းနှင့်တွေ့ဆုံရန်ဖြစ်သည်ဆိုပါကကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးရန်လွယ်ကူလိမ့်မည်။ အလုပ်အကိုင်အကြောင်းမစဉ်းစားပါနှင့်၊ ပထမအဆင့်ကိုလျှောက်လှမ်းပြီးအင်တာဗျူးလုပ်ပါ။
- သတင်းအချက်အလက်မှန်ကန်စွာချထားပါ။ သင့်အကြောင်းပထမဆုံးအကြိမ်ထင်မြင်ချက်ကိုပထမစက္ကန့် ၃၀ အတွင်းမှာဖြစ်ပေါ်ခဲ့ပြီး၎င်းသည်အပြုသဘောဆောင်ရန်အရေးကြီးသည်။ ထို့ကြောင့်၊ အရေးအကြီးဆုံးအရည်အသွေးအားလုံးကိုပထမစာမျက်နှာ၊ ခန့်မှန်းခြေအားဖြင့်စာရွက်အလယ်တွင်ထားပါ။ သင်ရေးသားသောစာကြောင်းများသည်တို။ ရှင်းလင်းရမည်။
- မှန်ကစားပါ။ ၀ န်ထမ်းများရှာဖွေခြင်းနှင့်ပတ်သက်သောကြေငြာချက်ကိုသေချာစွာဖတ်ပါ။ လိုအပ်သောအရည်အချင်းများကိုမည်သည့်စကားလုံးများဖြင့်ဖော်ပြသည်ကိုဆုံးဖြတ်ပါ။ သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းတွင်သင့်ကိုယ်ပိုင်အရည်အချင်းများကိုထည့်သွင်းပါ။
- စာဖတ်ရလွယ်ကူအောင်စာသားလုပ်ပါ။ သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုရေးရန်လွယ်ကူစွာရေးပါ။ ထို့ကြောင့်မည်သည့်သတင်းအချက်အလက်ကိုမဆိုပေးနိုင်ပါသည်။ အထူးဝေါဟာရကိုသုံးရန်ဖြစ်နိုင်လျှင်ထိုသို့ပြုလုပ်ပါ၊ သို့သော်သင်သည်ထူးခြားသောစကားလုံးများဖြင့်စာသားကိုမတင်သင့်ကြောင်းသတိရပါ။ HR ၀ န်ထမ်းသည်သင်တို့၏အသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုနားလည်ပြီး၊ ကော်မာဖြင့်ခွဲထားခြင်းသာမဟုတ်ကြောင်းနားလည်ရမည်။
- သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကိုအလုပ်ရှင်ထံသို့ပို့ပါ သင်လိုအပ်သောစစ်ဆေးမှုများအားလုံးပြီးသည်နှင့်သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းနှင့်ဖုံးစာကိုစတင်ပါ။ သင်၏အဖြေကိုစောင့်ဆိုင်းပြီးကုမ္ပဏီအမြောက်အများတွင်တစ်ပြိုင်တည်းလောင်းပါ။ သို့သော်အစောပိုင်းကဆုံးဖြတ်ခဲ့သည့်အတိုင်းနေရာလွတ်တစ်ခုစီတွင်ကိုယ်ပိုင်စာသားရှိသင့်သည်။
အခု "ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ရေးသားနည်းနှင့်မည်သို့ရေးသားနည်း?" နဲ့ပတ်သက်တဲ့မေးခွန်းတွေအခု။ အရမ်းခက်ခဲမဖြစ်သင့်သည်။ သင်ဤစာရွက်စာတမ်းတွင်ဖော်ပြလိုသည့်အရာကိုကြိုတင်နားလည်ထားရန်လိုအပ်သည်။ ထို့နောက်၎င်းအလုပ်ကိုနောင်အလုပ်ရှင်ထံပို့ခြင်းဖြင့်သင်အောင်မြင်သောရလဒ်ကိုရရှိနိုင်ပါသည်။
နောက်ဆုံးအနေဖြင့် "ကိုယ်ရေးရာဇဝင်အကျဉ်းကိုမည်သို့ရေးရမည်နည်း - အသေးစိတ်ကို" ခေါင်းစဉ်ဖြင့်ဗီဒီယိုကြည့်ရှုရန်ကျွန်ုပ်တို့အကြံပြုပါသည်။